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Open nowPosted 2 days ago

Chargé d'analyse de la Performance (Vie & Non-Vie) (H/F) - Stage

abeilleassurances112 open roles

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Bois-Colombes
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowChargé d'analyse de la Performance (Vie & Non-Vie) (H/F) - Stageabeilleassurances · Bois-Colombes

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on abeilleassurances's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. abeilleassurances postings stay open a median of 16 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.9%7 days
  4. 22.4%14 days
  5. 38.1%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 2 days ago

abeilleassurances median: 16 days open

The posting

Qui sommes-nous ?

Rejoignez une entreprise qui donne des ailes à votre avenir.

Depuis 170 ans, Abeille Assurances protège et accompagne près de 3 millions de clients (particuliers et entreprises) à chaque étape de leur vie.

Abeille Assurances, en quelques chiffres, c’est près de 9 milliards de CA en 2025, en progression de plus de 23% ; et désormais 3 900 collaborateurs en France.

Nous sommes intégrés à AEMA Groupe.

Nous rejoindre, c’est intégrer un collectif moderne, engagé pour le climat, les territoires et les actions fortes de RSE. C’est aussi adhérer à une entreprise qui promeut l’inclusion, l’égalité et la diversité.

Votre environnement de travail

Vous rejoignez la Direction du Pilotage Économique et de la Performance, rattachée à la Direction Finance, Juridique & Risques.

Au sein du pôle Reporting & Analyse de la Performance Vie & Non-Vie, composé de 4 collaborateurs, vous contribuerez au suivi et à l'analyse de la performance des activités Vie et Non-Vie d'Abeille Assurances.

Vos Missions

Accompagné(e) au quotidien par une référente au sein de l’équipe, vous contribuerez aux activités de pilotage de la performance ainsi qu’à la conception et à l’évolution des outils de pilotage.

Suivre et analyser la performance

  • Produire et mettre à jour les suivis de performance récurrents ;
  • Collecter, contrôler et fiabiliser les indicateurs de performance ;
  • Analyser les évolutions de l’activité et identifier les principaux écarts et facteurs explicatifs ;
  • Contribuer aux analyses d’écarts entre réalisé et budget ;
  • Participer à la préparation des analyses et supports destinés aux instances de pilotage.

Concevoir et faire évoluer les reportings

  • Participer à la conception et à la mise en place de nouveaux reportings, notamment sous Power BI ;
  • Contribuer à la définition et à la documentation des KPI ;
  • Participer à l’alimentation et à l’évolution des tableaux de bord à destination du Groupe ;
  • Contribuer aux évolutions des outils de pilotage sous Power BI et Qlik ;
  • Améliorer la lisibilité et l’utilisation des reportings existants.

Contribuer à la transformation du pilotage

  • Accompagner la migration des modèles de reporting vers la nouvelle base financière ;
  • Cartographier les flux de données et réaliser les contrôles de cohérence ;
  • Optimiser et automatiser certains traitements sous Excel et Power Query ;
  • Documenter les nouveaux modèles et processus de reporting.

Votre profil

Formation/ expérience :

Étudiant(e) en Master 2 au sein d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’une université, avec une spécialisation en contrôle de gestion, finance ou analyse de données.

Compétences et qualités clés :

  • Bonne maîtrise d’Excel, Power Query, Power BI ; la connaissance de Qlik constitue un plus ;
  • Goût pour l’analyse, le pilotage de la performance et la manipulation de données ;
  • Capacité à prendre du recul sur les chiffres, à en comprendre les évolutions et à en tirer les principaux enseignements ;
  • Rigueur, curiosité et esprit critique ;
  • Envie d’apprendre, de progresser et de se challenger ;
  • Bon relationnel et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.

Les modalités du poste

Lieu : Bois-Coloombes (92)

Type contrat : Stage

Durée : 6 mois

Date de démarrage : A partir de mi-janvier

Statut : Non-cadre

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Abeille Assurances, c’est intégrer une entreprise qui prend soin de ses talents autant que de ses clients. Nous offrons un cadre de travail équilibré et pensé pour favoriser votre développement professionnel et personnel.

Nous offrons, notamment :

  • Une rémunération globale attractive (fixe et variable)
  • Sur place (selon les localisations) : des avantages qui facilitent votre quotidien (pressing, salle de sport, salle de musique)
  • De vraies possibilités d’évolution au sein de l’entreprise et du groupe
  • Tous les avantages d’Abeille Assurances se trouvent sur : Avantages RH et qualité de vie au travail - Abeille Assurances
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against abeilleassurances's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on abeilleassurances's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    abeilleassurances's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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