The posting
Søger du et job i et felt, hvor du får stor indflydelse for udsatte børn og unges trivsel, et spændende fagligt miljø med vægt på metodeudvikling og kreativitet, samt fleksibilitet i din planlægning og udførsel af opgaverne, så er stillingen hos os måske noget for dig
Om jobbet hos os:
Albertslund Familiehus er blevet opnormeret med to stillinger på 37 timer om ugen. En fast stilling og en tidsbegrænset stilling på 1,5 år.
I Familiehuset er vi 27 ansatte, som primært har en grunduddannelse om pædagoger, socialrådgivere eller psykologer.
Den faste stilling er primært rettet mod intensive og komplicerede forløb, hvor vi er tæt på familier med børn fra 0-12 år, og har særlig fokus på børnenes trivsel og udvikling.
Udover de primære opgaver er der mulighed for at tage andre opgaver i huset, så som rådgivningsforløb, krisesamtaler mv.
For begge stillinger gælder det, at vi lægger vægt på et tæt samarbejde med myndighedsområdet, sundhedsplejen, dagtilbud og skoler og andre relevante samarbejdspartnere.
Vores indsatser tilpasses de enkelte familiers udfordringer og den konkrete situation. De fleste forløb med unge foregår ofte i eller uden for Familiehuset en gang om ugen, og strækker sig ofte over 1,5 år. I de mere komplicerede forløb kan vi mødes 2-3 gange om ugen enten i hjemmet eller i Familiehuset. Disse forløb varer ofte 1 – 1,5 år.
Vi foretrækker en medarbejder som:
- har en pædagogisk, socialfaglig eller lignede grunduddannelse
- har en relevant efteruddannelse
- har erfaring med behandlingsarbejde
- har erfaring med arbejde i familier med komplekse problemstillinger
- er god til at arbejde selvstændigt og god til at formulere sig på skrift
- er god til at skabe samarbejde med familier, netværk og samarbejdspartnere
Vi arbejder med mange forskellige opgaver, og derfor ser vi positivt på, hvis du har erfaring i arbejdet med et eller flere af følgende områder: ASF, ADHD, psykiatri, krise-traumeforløb og voldelige eller seksuelle overgreb. Det er også en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde med familier med anden etnisk herkomst.
Det er væsentligt, at du er fleksibel med hensyn til arbejdstider på hverdage i det omfang, som familierne har brug for det. Selv om et ikke sker ofte, så kan der i perioder være arbejde tidlig morgen og/eller om aftenen. Der er ikke weekendarbejde.
Vi tilbyder:
- et job i et felt, hvor du får stor indflydelse for udsatte børn og unges trivsel og udvikling
- et spændende fagligt miljø med vægt på metodeudvikling og kreativitet
- fleksibilitet i din planlægning og udførsel af opgaverne
- ekstern supervision med dit team og prioritering af intern kollegial sparring
Du kan læse mere om Albertslund Familiehus på vores hjemmeside: www.albertslund.dk/familiehuset
Du er velkommen til at høre mere ved at kontakte:
Leder Ebbe Nordborg på mobil: 4038 2807, mail: [email protected]
Pia Riemer, familiebehandler, mobil: 5168 7494, mail: [email protected]
Kira hvidtfeldt, familiebehandler, mobil: 2917 89 81, mail: [email protected]
Nastasia Brogaard, autismekonsulent, mobil: 2137 4254, mail: [email protected]
Løn- og ansættelsesvilkår og frister
Ansættelse pr. 1. januar 2027
Ansøgningsfrist: mandag den 9. november 2026
Ansættelsessamtalerne finder sted: fredag den 13. november og onsdag den 18. november
Ansættelsessamtalerne finder sted i Albertslund Familiehus, Sletteland 20, 2620 Albertslund.
Arbejdsstedet: Adresse 1) Stationstorvet 12. 2. sal Adresse 2) Sletteland 20, 2620 Albertslund
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Til stillingerne bliver der indhentet Børne og straffeattester
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Albertlund Kommune
Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Vi er stolte af vores kommune, og gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Vi er én kommune og én organisation. Vi har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde.
Om Albertslund Kommune
Velkommen til Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Desuden skaber letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet.
I Albertslund Kommune har vi samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune.
I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder - vi glæder os til at høre fra dig.
