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Directeur Technique Maintenance (H/F), Maintenance, Robotique & Systèmes Automatisés

Amazon / AWS22,208 open roles

Where
Derval, Loire Region, FRA
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowDirecteur Technique Maintenance (H/F), Maintenance, Robotique & Systèmes AutomatisésAmazon / AWS · Derval, Loire Region, FRA
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Amazon / AWS's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.4% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Amazon / AWS postings stay open a median of 18 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.4%7 days
  4. 20.0%14 days
  5. 35.5%30 days
  6. 58.6%60 days
This job: posted today

Amazon / AWS median: 18 days open

The posting

Amazon recherche un(e) Directeur(trice) Technique Maintenance (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe de l'un de ses centres de distribution et y travailler dans un environnement dynamique et fortement automatisé.

POSTE : Le/La Directeur(trice) Technique Maintenance (H/F) est en charge de toutes les questions d'ingénierie sur le site. Il/Elle encadre une équipe et instaure une culture de la sécurité, veille à ce que toutes les exigences de conformité statutaire soient respectées pour offrir un environnement de travail sûr à tous les occupants du site, garantit le haut degré de disponibilité des équipements au General Manager et travaille avec l'équipe d'ingénieurs au niveau européen pour planifier la croissance. Il/Elle devra également prendre part aux initiatives d'amélioration du réseau et à la mise en application des standards créés en d'autres points du réseau.

RESPONSABILITÉS : - Diriger l'équipe, établir des rapports annuels pour son équipe et encadrer ses subordonnés directs, qui formeront à leur tour les techniciens de l'équipe. - Travailler avec le département de la sécurité et la direction du site afin d'assurer la mise en œuvre, la consignation et l'audit des programmes de sécurité et de conformité statutaire et offrir ainsi un environnement de travail sûr à l'ensemble du personnel. Assumer la responsabilité juridique dans le cadre de son rôle de directeur du génie du site. - Collaborer avec l'équipe de recrutement pour veiller à ce que les postes à pourvoir soient attribués à du personnel expérimenté et hautement qualifié. Ce rôle peut également comprendre un accompagnement des programmes des apprentis et des jeunes diplômés. - Mettre en œuvre les normes validées par l'équipe d'ingénieurs au niveau européen et participer aux initiatives d'amélioration continue pour créer ou mettre à jour des normes, le cas échéant, afin de garantir les hauts niveaux de sécurité et de disponibilité des équipements pour nos clients internes. L'accent est particulièrement fort sur les programmes d'entretien préventif. - Gérer des dispositifs d'intervention en cas de défaillance des équipements, diriger des répétitions avec les parties concernées et être disposé à travailler de manière flexible pour veiller à ce que les pannes ou défaillances soient rectifiées dans les plus brefs délais. - Adopter une vision à long terme en travaillant avec les départements Gestion du site, Finance, l'équipe d'ingénieurs au niveau européen et les équipes de conception en interne pour planifier la croissance, les mises à niveau ou encore les déploiements de nouveaux équipements.

- Diplôme d'ingénieur ou équivalent, ou expérience dans un rôle similaire - Expérience en management d'équipes techniques dans un environnement industriel automatisé - Expérience couvrant la maintenance, les automatismes et la robotique - Connaissances des méthodologies et outils de maintenance industrielle (FMEA, TPM, RCA, etc.) - Maîtrise du français et de l'anglais (CECRL C1 ou supérieur)

- Leadership affirmé et vision stratégique - Capacité à gérer des projets complexes et à piloter le changement - Connaissance des méthodologies d'amélioration continue (Lean, Six Sigma) - Expérience en gestion de projets

Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Amazon / AWS's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Amazon / AWS's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Amazon / AWS's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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