Skip to content

Open nowPosted 21 days ago

Chef för grupp inom virtualisering

Arbetsförmedlingen (Platsbanken)39,552 open roles

Where
Stockholm, Stockholms län, Sweden
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowChef för grupp inom virtualiseringArbetsförmedlingen (Platsbanken) · Stockholm, Stockholms län, Sweden
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Arbetsförmedlingen (Platsbanken)'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.2%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 21 days ago

The posting

När digitaliseringen ökar, brottsligheten flyttar in till digitala arenor måste polisen kunna hantera allt större datamängder, i takt med att polisens IT-miljö skalas upp och moderniseras blir arbetet kring virtualisering än mer betydelsefullt – Sök jobbet som gruppchef inom virtualisering!

Om Arbetsplatsen Som gruppchef kommer du att ha din placering centralt på Kungsholmen i Stockholm, och tillhöra den drygt 1400 personer starka IT-avdelningen som arbetar sida vid sida med de i polisverksamheten som använder och är beroende av lösningarna. IT-avdelningen är helt avgörande för att polisen ska klara sitt uppdrag nu och i framtiden. Vår gruppering som ansvarar för de tekniska förmågorna runt virtualisering organiseras inom enheten för Drift- och infrastruktur och ingår i sektionen Plattform, sektionen har utöver virtualiseringsdelarna ansvar för att leverera IT-stöd kopplat till Linux/Windowsserver, Databas, Containermiljöer och CI/CD-förmågor. Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuder vi särskilda förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m. Läs mer om våra förmåner och villkor här: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/polisen-som-arbetsplats/det-har-erbjuder-vi/ Arbetsuppgifter Din roll innebär att vara gruppchef med fullt personalansvar samt budget och arbetsmiljöansvar. Gruppen/teamet består idag av 6 medarbetare, som är tekniska specialister med fokus på virtualisering. Teamet har framförallt huvudansvar att säkerställa en ändamålsenlig drift av polisens förmågor knutet till VMware. En del av din roll blir även att vara produktägare med ansvar att säkerställa att de tekniska förmågorna gruppen ansvarar för utvecklas och förvaltas enligt överenskomna strategier och mål. När digitaliseringen ökar, brottsligheten flyttar in till digitala arenor måste polisen kunna hantera allt större datamängder, dra nytta av nya teknologier och ligga steget före de kriminella, samtidigt utan att kompromissa runt säkerhet och rättssäkerhet. I takt med att polisens IT-miljö skalas upp och moderniseras blir arbetet kring virtualisering än mer betydelsefullt, VMware-delarna utgör en stor del av polisens servermiljö och är bärande att säkerställa en stabil IT-infrastruktur och bidra i det brottsbekämpande uppdraget. I uppdraget kommer det därmed finnas goda möjligheter att påverka riktningen och utvecklingsarbetet, dels inom sektionen Plattform och mer gruppnära kring virtualisering/VMware. Som gruppchef rapporterar du till sektionschefen för Plattform samt ingår i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt driver sektionens och myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Plattforms-sektionen har en mycket engagerad ledningsgrupp där alla bidrar utifrån sina perspektiv i såväl grupprelaterade som sektionsövergripande frågor. Det finns dessutom en vilja att kontinuerligt utveckla verksamheten och att samarbeta för att tillsammans nå gemensamma mål. Vidare företräder du som gruppchef Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten. Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.

Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: För funktionen relevant examen/utbildning, företrädesvis med IT-inriktning Minst 3–5 års sammanhängande erfarenhet (i närtid) av att ha arbetat som chef med fullt personal- och budgetansvar Ingått i ledningsgrupp eller motsvarande ledningsforum Erfarenhet (i närtid) inom aktuellt verksamhetsområde, arbete kopplat till IT-drift/IT-infrastruktur, företrädesvis från en komplex IT-miljö God teknisk förståelse/övergripande teknisk kompetens, företrädesvis runt det IT-infrastrukturella området, exempelvis kring nätverk/brandväggar, containrar, servrar, backup/lagring God kompetens kring att hantera frågor som berör ekonomi samt licens- och avtalshantering knutet till IT-området Erfarenhet av att delta i för tjänsten relevant förändrings- och utvecklingsarbeten Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift, och goda kunskaper i engelska i tal och skrift

Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Vi ser det som meriterande om du utöver/i anslutning till ovan har: Yrkeserfarenhet kring virtualisering, exempelvis kring VMware, Red Hat OpenShift, Hyper-V Erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat Chefs- och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor: Analys och helhetssyn Mål och resultat Utveckling och förändring Social säkerhet Muntlig och skriftlig kommunikation Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/ Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas. Ansökan Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara anknutna urvalsfrågor. Urvalsfrågorna och fullständig information om anställningen hittar du via följande länk: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/september/chef-for-grupp-inom-virtualisering/ Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. ditt CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarande av urvalsfrågorna via e-post till [email protected] senast den: 6 oktober 2026 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer: A537.913/2026 i mailets ärendemening. Varmt välkommen med din ansökan!

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Arbetsförmedlingen (Platsbanken)'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Arbetsförmedlingen (Platsbanken)'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Arbetsförmedlingen (Platsbanken)'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.