The posting
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!
Stadsserviceförvaltningen har ett viktigt och spännande uppdrag i att leverera, samordna och utveckla servicen för invånare och förvaltningar i Mölndals stad. Förvaltningen har cirka 550 medarbetare och är organiserad i fyra verksamhetsområden; måltid och lokalvård, vatten och återvinning, stadsunderhåll samt stab och kund.
Stadsserviceförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi arbetar för att skapa effektiva, hållbara och moderna servicelösningar och söker nu en enhetschef som vill leda och utveckla vår enhet för verksamhetsutveckling och digitalisering.
Enheten stödjer och driver utveckling inom hela Stadsserviceförvaltningen och arbetar nära såväl förvaltningens verksamheter och ledning som andra delar av Mölndals stad.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef rapporterar du till verksamhetschef och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga chefer bidrar till helheten och Stadsserviceförvaltningens fortsatta utveckling.
Som enhetschef för Verksamhetsutveckling och digitalisering leder du en enhet med ett brett och förvaltningsövergripande uppdrag. Enheten består av verksamhetsutvecklare, kommunikatörer och systemansvariga. Tillsammans bidrar enheten till att utveckla arbetssätt, processer och tjänster utifrån verksamhetens behov. Enheten har en viktig roll i att identifiera behov och möjligheter, skapa struktur och driva utvecklingsinitiativ från idé och analys till genomförande och uppföljning.
Du leder, prioriterar och skapar förutsättningar för medarbetarna samtidigt som du är aktiv i förvaltningens strategiska utvecklingsarbete. Som chef skapar du tillit och tydlighet, ger medarbetarna mandat och utrymme att använda sin kompetens och följer upp att enhetens arbete bidrar till verksamhetens mål.
Du ansvarar för att skapa riktning och prioriteringar för enhetens arbete och för att utvecklingsinitiativ omsätts till konkret verksamhetsnytta. Du behöver kunna röra dig mellan det strategiska och det operativa. Ena stunden diskuterar du långsiktig utveckling, prioriteringar och vägval i en ledningsgrupp, nästa stund behöver du tillsammans med medarbetare och verksamhet förstå ett konkret behov och hitta vägen framåt.
Eftersom enhetens uppdrag bygger på samarbete behöver du skapa goda relationer och förtroende, både inom den egna enheten och med verksamheter och samarbetspartners. Du samlar olika perspektiv, utmanar när det behövs och skapar förutsättningar för att människor ska arbeta tillsammans mot gemensamma mål.
KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg, strukturerad och utvecklingsorienterad ledare med förmåga att skapa riktning, engagemang och resultat. Du har ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och förstår hur digitalisering och nya arbetssätt kan användas som verktyg för att utveckla en organisation.
Vi söker dig som har:
- högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget
- dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi
- erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling och förändringsarbete
- erfarenhet av att arbeta strategiskt och omsätta strategi till praktiskt genomförande
Erfarenhet av att leda i en politiskt styrd organisation och av arbete inom kommunal verksamhet är meriterande. Även erfarenhet av kommunikation, tjänsteutveckling, processutveckling, projekt- eller portföljstyrning och digital transformation är meriterande.
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen.
Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.
I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
