The posting
Är du en prestigelös problemlösare med erfarenhet som speditör eller trafikledare? Vill du bli en del av ett effektivt och ambitiöst team på ett av världens största logistikföretag? Då kan det vara dig vi söker till DSV i Landskrona! Om tjänsten Som trafikledare på DSV blir du en nyckelperson i import- och exportverksamheten mellan europa och sverige. Här handlar det om mer än att bara flytta gods från punkt A till B - det handlar om att äga processen, lösa hinder längst vägen och bygga starka relationer. Vi erbjuder en unik möjlighet att växa och utvecklas inom en av världens ledande logistikaktörer. Du blir del av ett dynamiskt team och får chansen att påverka framgång genom att arbeta med spännande utmaningar i en snabbt föränderlig miljö. Arbetsuppgifter Rollen innebär att planera och koordinera transporter, hantera oväntade händelser samt upprätthålla goda kundrelationer genom proaktiv kommunikation och problemlösning för att säkerställa effektiva logistikflöden. Planering , bokning och koordinering transporter mellan Polen och Sverige Daglig kontakt med chaufförer, speditörer och kunder Aktiv problemlösning vid eventuella förseningar eller ändrade förutsättningar Förhandla och hitta specifika lösningar för kundernas transportbehov Säkerställa smidiga leveranser från punkt A till B
Vi söker dig som Kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska både i tal och skrift Har en god problemlösningsförmåga Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt (multitasking) God social förmåga och kundservice
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och använder därför oss av tester i denna rekryteringsprocessen. Vi söker dig som inte räds ett högt tempo och som trivs när det händer mycket samtidigt. Kanske har du arbetat inom branschen tidigare, eller så kommer du från en annan bransch tidigare men längtar efter en händelserik vardag fylld av multitasking och fartfylld energi. Det är meriterande om du har Erfarenhet från transportbranschen
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Optimistisk Stresstolerant Målmedveten Social Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken
Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
