The posting
Beskrivning Till Orrholmsskolan söker vi nu en engagerad lärare som i sitt huvuduppdrag vill skapa goda förutsättningar för elever i övergången från årskurs 6 till 7. Syftet med rollen är att skapa en trygg övergång genom stödjande relationer som bidrar till ett gott lärande och positiv utveckling för elever i övergången mellan åk 6 och åk 7. Du kommer att ha en viktig förebyggande funktion som ska säkra en god skolstart för elever som ska börja högstadiet. I denna tjänst har du en nyckelroll för stärkt skolnärvaro. Från och med läsåret 2026/2027 kommer Orrholmsskolan vara en F-9 skola istället för F-6 skola som tidigare. Utöver Orrholmsskolans egna elever kommer högstadiet att ta emot elever från Skattkärr och Väse. Högstadieeleverna flyttar in på Orrholmsskolan successivt. Det innebär att högstadiet hösten 2026 har årskurs 7, hösten 2028 årskurs 7 och 8 och hösten 2029 ett fullt utbyggt högstadium med årskurs 7-9. Skolan ligger centralt men ändå i naturskön miljö. Orrholmsskolan omges av vänervikarna Orrholmsviken och Tullholmsviken och har nära till Stadsträdgården, Orrleken, Naturrum, Mariebergsskogen och Orrholmens förskola.
Arbetsuppgifter I rollen undervisar du elever som har olika behov av extra stöd för att få en positiv utveckling i skolan. Undervisning kan ske i alternativa lärmiljöer, vilket kan innebära arbete utanför det ordinarie klassrummet och skolan. Fokus ligger på att bygga trygga, tillitsfulla och pedagogiskt funktionella relationer mellan skolpersonal och elever vilket är avgörande för att lärande och utveckling ska kunna ske. Du kommer samarbeta aktivt med både mellanstadie- och högstadiepersonal för att skapa kontinuitet och en röd tråd i elevernas utveckling. Under vårterminen ligger fokus på att möta elever i årskurs 6 och bli insatt i enskilda elevers skolsituation, lärande och behov för att skapa goda förutsättningar inför övergången till högstadiet, medan höstterminen främst handlar om att säkra en trygg och stödjande skolstart i årskurs 7. Förutom med eleverna så har du ett nära samarbete med både lärare, vårdnadshavare och elevhälsoteam. Kvalifikationer Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i årskurs 7–9. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd eller i alternativa lärmiljöer är det värdefullt, eftersom tjänsten innebär stort fokus på individanpassade insatser och relationsskapande arbete. Som person har du god förmåga att bygga relationer, är flexibel och självständig i arbetet samt är genuint engagerad i att stödja elevers utveckling och lärande. Du har mycket god samarbetsförmåga, då arbetet innebär nära samverkan med både mellan- och högstadiepersonal samt vårdnadshavare. Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Varmt välkommen med din ansökan! Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod [401011]. När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
