The posting
Denna tjänst är en del av en konfidentiell search och headhunt för ett ledande företag inom branschen. På grund av den strategiska betydelsen av denna rekrytering har företaget valt att hålla sin identitet dold i detta skede. Mer information om organisationen kommer att delas med utvalda kandidater under rekryteringsprocessen. Om du är en resultatinriktad person som söker en spännande möjlighet att göra skillnad, uppmuntrar vi dig att ansöka. Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi älskar vårt jobb. Vill du också göra det? Om bolaget Arbetsgivaren är ett modernt techbolag inom det digitala medielandskapet med tydligt fokus på målgruppen 55+ – Sveriges mest köpstarka konsumenter. Medlemmarnas beteenden ligger till grund för säljdrivande, datadrivna kampanjer åt företag inom en rad branscher. Genom en unik AI-plattform, datadriven performance marketing och avancerade analysverktyg säkerställs att rätt budskap når rätt kund vid rätt tidpunkt. Det skapar tydlig effekt för partners och kunder och gör erbjudandet mycket attraktivt för annonsörer. Bland samarbetspartners finns välkända varumärken som Samsung, Apollo, Apotek Hjärtat, Verisure, Synoptik och Bilprovningen med flera. Med en skalbar teknisk plattform på plats och en väl beprövad affärsmodell befinner sig bolaget i en tydlig tillväxtfas. Rollen – mediesäljare med möjlighet att växa Arbetsgivaren söker en ambitiös säljkollega som vill växa tillsammans med bolaget och vara med och driva tillväxten framåt. Tillsammans med CCO och VD blir fokus att skapa nya affärer, utveckla befintliga kunder och maximera potentialen i den AI-baserade annonsplattformen mot målgruppen 55+. Rollen passar dig som är tävlingsinriktad, relationsskapande och förstår att högt engagemang och aktivitetsnivå genererar fler affärer. Försäljningen bygger på kunskap, förtroende och långsiktiga relationer – och mediesäljaren blir en nyckelperson i den pågående tillväxtresan. Dina ansvarsområden Arbeta i CRM för att planera, följa upp och strukturera det dagliga försäljningsarbetet Daglig prospektering och bearbetning av nya kunder Uppföljning av potentiella affärer och utveckling av värdet på befintliga kundrelationer Registrering av ordrar och säkerställande av god uppföljning genom hela säljprocessen Möten och dialog med beslutsfattare på ledningsnivå, exempelvis VD, försäljningsdirektörer och marknadschefer
Relationer och arbetssätt Rollen innebär nära kontakt med kunder och partners och stort fokus på långsiktiga relationer. Med konsultativ förmåga tydliggörs nyttan av exponering och kampanjer – både strategiskt och resultatdrivet. En del av kundstocken är befintliga nyckelkunder där relationerna ska vårdas och utvecklas, samtidigt som en stor del av arbetet handlar om att driva in nya affärer. God kommunikativ förmåga i både tal och skrift är avgörande. Kompetensprofil Erfarenhet av uppsökande B2B-försäljning, gärna via digitala kanaler Intresse för digital marknadsföring, medieaffärer och datadrivna lösningar Flytande svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Relevant utbildning inom försäljning och/eller marknadsföring är meriterande Tidigare erfarenhet av försäljning av digitala tjänster, tech-, SaaS- eller licenslösningar är ett plus
Rollen passar både dig som vill ta nästa steg och dig som idag sitter i en större organisation där potentialen inte tas tillvara och du längtar efter mer ansvar, tydligare påverkan och möjlighet att växa – både i karriär och lön. Varför arbetsplatsen är attraktiv för en mediesäljare Starkt och lättsålt erbjudande mot en tydligt definierad och mycket köpstark målgrupp (55+) AI-plattform och datadrivna insikter som ger konkreta resultat och gör säljdialogen affärsnära och relevant Brett och modernt medieerbjudande: webb, app, nyhetsbrev, push-notiser, sociala medier, stand-alone e-post, webbinarier och partnerskap Tillväxtresa där rollen som mediesäljare är en nyckelposition Starka varumärken som kunder och partners, vilket ger trovärdighet och attraktionskraft i säljarbetet
Ansökan I denna rekrytering samarbetar arbetsgivaren med Talent&Partner. Skicka din ansökan snarast, då urval och intervjuer sker löpande. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Skicka din ansökan till: [email protected] Rekryteringen avslutas så snart rätt person har hittats – skicka in din ansökan redan idag om nästa steg i karriären är att vara med på en spännande digital tillväxtresa.
