The posting
Vill du arbeta nära ungdomar och vara med och skapa hållbar förändring i vardagen? På KABiT arbetar vi med barn och ungdomar som behöver stöd, struktur och trygga vuxna omkring sig. Vårt arbete utgår från varje individs behov och förutsättningar och bygger på nära relationer, tydlighet och ett professionellt bemötande. Hos oss arbetar du i ett team där flera kompetenser och erfarenheter möts. Vi lägger stor vikt vid samarbete och att personalen hjälper varandra att förstå situationer, hitta lösningar och utveckla arbetssättet. Kvalitet i behandlingsarbetet skapas av engagerad och kompetent personal som ges möjlighet att vara närvarande i ungdomarnas vardag. Därför är hög personaltäthet och nära samarbete viktiga delar av vår verksamhet. Nu söker vi dig som vill bli en del av vårt vakna natteam och bidra till en trygg, stabil och utvecklande miljö för de ungdomar som bor hos oss. Om arbetet Som behandlingspedagog vaken natt hos KABiT arbetar du för att öka ungdomarnas trygghet på natten. Arbetet kan innebära att ge en ungdom extra stöd eller att utföra schemalagda arbetsuppgifter såsom tvätt och städ. En viktig del av uppdraget är att skapa förutsägbarhet och trygghet. För många av våra ungdomar är fungerande relationer till vuxna en viktig del av utvecklingen. Därför behöver du kunna vara närvarande och engagerad, samtidigt som du kan sätta tydliga gränser. Arbetet kräver både tålamod och flexibilitet. En lösning som fungerar för en ungdom behöver inte fungera för en annan. Vi arbetar därför individanpassat och försöker förstå vad som ligger bakom ett beteende snarare än att enbart reagera på det som syns i stunden. Vad får du hos KABiT: · I början av anställningen går du en introduktionsdag där våra enhetschefer presenterar verksamheterna, rutiner och förväntningar. · Vi erbjuder både företagsövergripande och individuella utvecklingsmöjligheter. · Vi arbetar med enhetschef på plats på alla enheter, vilket innebär korta beslutsvägar och ett verksamhetsnära stöd i arbetet, varje dag. · Extern handledning. · Friskvårdsbidrag om 2500 kr/år.
Krav: Relevant eftergymnasial utbildning, exempelvis som socialpedagog, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av arbete med ungdomar, gärna inom HVB eller liknande verksamhet. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort eftersom arbetet kan innehålla körningar.
Meriterande: Erfarenhet av arbete med ungdomar med NPF, självskadebeteende, OCD, ätstörningar eller andra utmanande beteenden. Kunskap inom lågaffektivt bemötande samt erfarenhet av att hantera hotfulla eller utmanande situationer. Baskunskaper i BBIC, TMO eller KBT Erfarenhet av dokumentation i journalsystem.
Vad söker vi hos dig? Utöver utbildning och erfarenhet är dina personliga egenskaper viktiga. Du behöver kunna möta ungdomar lugnt och respektfullt i alla situationer. Du kan vara tydlig utan att bli konfrontativ och du förstår värdet av att bygga relationer. Du behöver också kunna acceptera att utveckling tar tid, ibland får man prova flera olika vägar innan man hittar den som fungerar. Du är stabil och behåller lugnet när det händer mycket omkring dig, du kan kombinera värme med tydliga gränser och du tar ansvar och arbetar självständigt. Tjänsten Placering: KABiTs verksamheter i Hörby/Höör Omfattning: 70-100% Anställningsform: Provanställning Arbetstid: Vaken natt Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-10-12 Skicka din ansökan till: [email protected] Du behöver inkomma med ett utdrag från Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister i samband med anställning. Du hittar blanketten via https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem. För att underlätta rekryteringsprocessen bör du direkt i samband med din ansökan begära utdraget, välj gärna att få det digitalt om du har en digital brevlåda. Vi kommer att begära in underlag för att verifiera din utbildning. Du får gärna bifoga examensbevis och andra relevanta underlag direkt i din ansökan. Intervjuer kommer att utföras den 16/10. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!
