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Open nowPosted 2 days ago

Psychologin / Psychologen (w/m/d)

Arsipa GmbH99 open roles

Where
Berlin, Berlin, Deutschland
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowPsychologin / Psychologen (w/m/d)Arsipa GmbH · Berlin, Berlin, Deutschland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Arsipa GmbH's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

8.2% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Arsipa GmbH postings stay open a median of 6 days.

Share of postings closed within
  1. 1.9%1 day
  2. 3.8%3 days
  3. 8.2%7 days
  4. 15.2%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 2 days ago

Arsipa GmbH median: 6 days open

The posting

Sie möchten psychologische Diagnostik mit einem klaren Praxisbezug verbinden und mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zu Sicherheit und verantwortungsvollen Personalentscheidungen leisten?

Die ASAM praevent GmbH sucht eine Psychologin / Psychologen (w/m/d) in Teilzeit mit 20-24 Wochenstunden im Raum Berlin.

Die ASAM praevent GmbH ist ein innovativer und kompetenter Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit sowie Arbeits- und Verkehrspsychologie an den Standorten München, Augsburg und Berlin.

Ihre Aufgaben:

  • Eignungsdiagnostik & Kundenbetreuung Sie führen psychologische Eignungsuntersuchungen für Bewerber*innen und Mitarbeitende von Eisenbahnverkehrsunternehmen durch Diagnostische Ergebnisse werten Sie sorgfältig aus und leiten daraus fundierte und nachvollziehbare Eignungsbeurteilungen ab Sie stehen regelmäßig mit Kund*innen aus der Bahn- und Verkehrsbranche in Kontakt und stimmen Untersuchungsaufträge sowie organisatorische Abläufe gemeinsam ab
  • Qualitätssicherung & weitere psychologische Tätigkeitsfelder Sie bringen Ihre fachliche Expertise in die Standardisierung und Weiterentwicklung diagnostischer Prozesse ein Darüber hinaus erstellen Sie Statistiken und Auswertungen als Grundlage für die Qualitätssicherung und weitere Entscheidungen Je nach Interesse und Qualifikation können Sie zusätzlich psychologische Beratungen übernehmen und im Bereich der Notfallpsychologie tätig werden

Ihre Startvoraussetzungen:

  • Das bringen Sie fachlich mit Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie als Diplom-Psycholog*in oder mit einem Master of Science in Psychologie Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem psychologischen Tätigkeitsfeld mit Kenntnisse in der Eignungsdiagnostik, Verkehrspsychologie oder im Schienenverkehr sind willkommen. Wenn Sie neu in diesem Bereich sind, begleiten wir Sie im Rahmen eines einjährigen Supervisionsjahres strukturiert bei Ihrem Einstieg. Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
  • Das zeichnet Sie persönlich aus Sie arbeiten sorgfältig und verantwortungsbewusst und treten im Austausch mit Kund*innen professionell und souverän auf Ein hohes Maß an Empathie, Reflexionsvermögen und Freude an der kollegialen Zusammenarbeit zeichnet Sie aus Sie bringen Reisebereitschaft und Flexibilität mit, um unsere Kundinnen und Kunden bei Bedarf auch an weiteren Standorten persönlich zu betreuen und eine enge standortübergreifende Zusammenarbeit sicherzustellen

Unsere Benefits:

  • Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt
  • 30 Tage Urlaub für echte Erholung und gute Planbarkeit
  • Sicherheit für heute und morgen durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabil wachsenden Unternehmensverbund
  • Monatlicher Wertgutschein in Höhe von 50 Euro bei ausgewählten Partnerunternehmen nach Ablauf der Probezeit
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wertschätzendes Miteinander, kollegiale Unterstützung und Wissenstransfer in unserem Team

Unser Bewerbungsprozess:

  1. Kurzes Telefonat mit dem Talent-Acquisition-Team der Arsipa-Gruppe.
  2. Interview mit den zuständigen Ansprechpartner*innen der ASAM praevent GmbH.
  3. Hospitation/persönliches Kennenlernen mit dem Team aus dem Fachbereich der ASAM praevent GmbH.

Für weitere Fragen stehen wir Ihen gerne jederzeit zur Verfügung! Sie erreichen das Talent-Acquisition-Team der Arsipa-Gruppe unter [email protected].

Werden Sie Teil unserer spannenden Reise bei der ASAM praevent GmbH - Wir freuen uns auf Sie!

Die ASAM praevent GmbH ist Teil der Arsipa Gruppe, eine schnell wachsende Unternehmensgruppe im Bereich Health, Safety & Environment, unterstützt von Warburg Pincus. Mit über 1.000 Mitarbeitenden, 20+ Tochtergesellschaften und 90 Standorten in Deutschland und Österreich bauen wir im Rahmen einer klaren Buy-&-Build-Strategie eine skalierbare Plattform mit nachhaltiger Wertschöpfung. Unser Ziel: eine der führenden Anbieterinnen im deutschsprachigen Markt - unterstützt durch zentrale Funktionen wie Finance, HR, Marketing und IT am Standort Berlin.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Arsipa GmbH's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Arsipa GmbH's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Arsipa GmbH's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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