The posting
Vil du være den faglige specialist, der hjælper en organisation med at navigere sikkert og pragmatisk i GDPR, databeskyttelse og indgåelse af kontrakter? Og motiveres du af at omsætte komplekse regler til løsninger, der fungerer i praksis?
Børns Vilkår søger en jurist, der får en central rolle i organisationens arbejde med databeskyttelse og indgåelse af kontrakter. Du bliver faglig sparringspartner for ledere, medarbejdere og projektteams og bliver involveret i både den løbende GDPR-rådgivning og i nye projekter, digitale løsninger og IT-systemer.
Børns Vilkår er en digitalt orienteret organisation, hvor behandling af personoplysninger stiller høje krav til ansvarlig og sikker håndtering. Din opgave bliver derfor ikke kun at kende reglerne, men at kunne omsætte dem til klare anbefalinger, som giver mening for kolleger med forskellige faglige baggrunde.
Fagligt ansvar
Børns Vilkår har haft fokus på at etablere processer og strukturer omkring GDPR. Fundamentet er derfor på plads, og din opgave bliver at bidrage til en effektiv praksis og drift på området.
Dine opgaver bliver todelte og vil blandt andet omfatte:
Databeskyttelse
- Rådgive om GDPR, behandlingsgrundlag, registreredes rettigheder og øvrige databeskyttelsesretlige spørgsmål
- Vurdere GDPR-forhold i nye projekter, systemer, leverandører og digitale løsninger
- Sikre GDPR-dokumentation og complianceopfølgning samt bidrage til intern awareness og onboarding
- Udarbejde, gennemgå og forhandle databehandleraftaler og øvrige databeskyttelsesretlige kontraktvilkår
- Arbejde med risikovurderinger, DPIA og privacy by design
Kontrakter og aftalevilkår
- Gennemgå og kvalitetssikre relevante kontrakter og aftalevilkår, herunder leverandør-, IT- og systemaftaler, samt identificere juridiske risici og omsætte dem til konkrete anbefalinger
- Bidrage til standardisering af kontrakter, klausuler, skabeloner og arbejdsgange samt koordinere brugen af ekstern juridisk bistand, når der er behov for specialiseret rådgivning
En erfaren GDPR- og kontraktspecialist
Du har en juridisk uddannelsesbaggrund, gerne suppleret med relevant efteruddannelse og praktisk erfaring inden for GDPR og kontraktindgåelse. Det afgørende er, at du har den juridiske forståelse og faglige ballast til selvstændigt at vurdere og rådgive om databeskyttelses- og kontraktretlige spørgsmål.
Børns Vilkår forestiller sig, at du har ca. 3-5 års relevant erfaring og er vant til at rådgive inden for GDPR, databeskyttelse og kontraktret. Du har blandt andet erfaring med behandlingsgrundlag, registreredes rettigheder og databehandleraftaler og kan omsætte juridiske krav til konkrete og anvendelige løsninger.
Det er en fordel, hvis du har erfaring med DPIA, privacy by design, IT- og leverandørkontrakter, persondatasikkerhedsbrud eller GDPR-dokumentation og complianceopfølgning.
Tæt på IT, sikkerhed og digitalisering
Du bliver en del af IT & Økonomi og refererer til Thomas Reidar Andersen, Chef for Økonomi & IT. I rollen tilfører du IT-området specialiseret juridisk kompetence inden for GDPR og databeskyttelse og får et særligt tæt samarbejde med IT-sikkerhed og IT-drift.
Børns Vilkår arbejder for at stoppe svigt af børn og unge i Danmark og sikre, at deres rettigheder bliver respekteret og hørt. Organisationen har en uformel arbejdsform med høj faglighed, videndeling og medbestemmelse.
Stillingen har arbejdssted i Valby, og Børns Vilkår flytter til nye lokaler på Kalvebod Brygge i december 2026. Der er fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde, når opgaverne tillader det.
Interesseret?
Capax Recruitment varetager rekrutteringsprocessen på vegne af Børns Vilkår.
Har du spørgsmål til stillingen eller rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at kontakte Vjollca Muaremi på [email protected].
Du søger stillingen via ansøgningslinket her på siden.
