The posting
1. obsługa recepcji 2. wydawanie oraz przyjmowanie kluczy wraz z prowadzeniem ewidencji wydawania i zwrotów kluczy do pomieszczeń osobom upoważnionym, poprzez każdorazowe weryfikowanie, czy osoba pobierająca klucze ma stosowne upoważnienie w formie papierowej lub elektronicznej 3. reagowanie na zdarzenia zagrażające mieniu i osobom przebywającym w budynku polegające na zawiadamianiu Zleceniodawcy i odpowiednich służb (patrol interwencyjny, Policja, Straż Miejska, Straż Pożarna, służby techniczne) 4. ujawnianie awarii i zdarzeń mających wpływ na funkcjonowanie obiektu oraz informowanie o nich odpowiednich Pracowników Zleceniodawcy 5. informowanie klientów o zajęciach i wydarzeniach organizowanych przez BCK 6. obsługa telefonu służbowego i poczty elektronicznej, 7. otwieranie i zamykanie budynku i uzbrajaniu alarmu w obiekcie Zleceniodawcy po zamknięciu na koniec dnia 8. dbanie o estetykę i wizerunek instytucji.
wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Recepcjonista język obcy - angielski, w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany język obcy - polski, w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany Wymagania: - wykształcenie średnie; - umiejętność nawiązywania relacji z nowymi osobami; - praktyczne radzenie sobie z problemami; - odpowiedzialność i punktualność; - wysoka kultura osobista; - umiejętność szybkiego działania i reagowania na bieżące sytuacje; - umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych; - znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym; - dyspozycyjność, gotowość do pracy o różnych porach dnia, w różne dni tygodnia; - informowanie klientów o zajęciach i wydarzeniach organizowanych przez BCK; - dobra organizacja czasu pracy oraz umiejętność pracy w zespole; - duża motywacja do pracy.
Wykaz dokumentów jakie powinna zawierać oferta: 1. CV 2. Deklaracja dyspozycyjności do pracy: od poniedziałku do niedzieli w różnych lokalizacjach BCK 3. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego 4. Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych w Bemowskim Centrum Kultury Dzielnicy Bemowo m. st. Warszawy
Oferta musi być złożona w języku polskim.
Bemowskie Centrum Kultury zastrzega możliwość wyboru kilku Wykonawców
Dokumenty z dopiskiem: "Obsługa recepcji Bemowskiego Centrum Kultury" należy składać w terminie do 10.11.2026 r. włącznie: - pocztą elektroniczną na adres: [email protected] - osobiście w Bemowskim Centrum Kultury w Dzielnicy Bemowo m. st. Warszawy, ul. Rozłogi 18, 01-310 Warszawa,
CV, oferta oraz wszystkie składane oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem (w przypadku wysłania dokumentów pocztą elektroniczną za skuteczne okazanie woli pod oświadczeniami, zgodami udzielonymi i dokumentami będzie traktowany sam fakt przesłania tych dokumentów drogą elektroniczną wraz z zamieszczeniem odpowiedniej treści oświadczeń zgodnie z art. 4 punt 11 RODO " ..wyraźnego działania potwierdzającego")
Osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy; osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a dokument dołączone do oferty zostaną komisyjnie zniszczone nie później niż 31 grudnia 2026 r
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Bemowskie Centrum Kultury w Dzielnicy Bemowo m. st. Warszawy, 01-310 Warszawa ul. Rozłogi 18 moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)./podpis kandydata/
Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych: Oświadczam, iż zostałem poinformowany o tym że: 1. Państwa dane osobowe przetwarzane są na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej RODO (Dz. Urz. UE. L nr 119, str. 1); 2. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Bemowskie Centrum Kultury w Dzielnicy Bemowo m.st. Warszawy, ul. Rozłogi 18, 01-310 Warszawa, zwane dalej BCK; 3. Kontakt z wyznaczonym przez BCK inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem: § Inspektor Ochrony Danych, ul. Rozłogi 18, 01-310 Warszawa § e-mail: [email protected] 4. Dane osobowe (oraz dane do kontaktu - o ile zostaną podane) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust. 1 lit b (przygotowanie oraz zawarcie umowy) w związku z art. 6 ust. 1 lit. c (przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze) w związku z Kodeksem pracy (Dz. U. z 2018 poz. 917 z późn. zm.) lub wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w kolejnych naborach; 5. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; 6. Dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do 31 grudnia 2026 r.; 7. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Bemowskie Centrum Kultury w Dzielnicy Bemowo m. st. Warszawy. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO; 8. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji; 9. Państwa dane osobowe mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą podlegać profilowaniu; 10. Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w charakterze instruktora w Bemowskim Centrum Kultury w Dzielnicy Bemowo m. st. Warszawy./podpis kandydata/



