The posting
Biggie est l’agence globale de stratégie et activation media & marketing de Biggie group, groupe international indépendant de solutions marketing intégrées. Biggie est le fruit du rapprochement de plusieurs entités du groupe : l’expert en activations digitales Gamned!, l’agence conseil en achat média Repeat ainsi que l’agence média & cabinet de conseil en marketing 3qtz.
Avec pour signature « Partners in growth », Biggie ambitionne d’être partenaire de la croissance des marques, en mettant l’excellence stratégique et opérationnelle au service de leur performance et en leur proposant un accompagnement sur-mesure (stratégie marketing, planning stratégique, data & analyse, media, performance digitale, création et adaptation de contenus ou encore consulting business) pour répondre à leurs problématiques business.
L’agence regroupe 300 experts, dont 150 en France, présents dans 7 pays à travers 9 bureaux internationaux (Paris, Marseille, Bruxelles, Milan, Genève, Zurich, Prague, Dubaï et Sao Paulo). Pour en savoir plus : www.biggie.co
🗒️ Missions
1. Stratégie SEO
- Réaliser des audits SEO complets : technique, sémantique, contenu, popularité, UX et performance
- Définir une stratégie SEO alignée avec les objectifs business, marketing et acquisition
- Identifier les opportunités de croissance organique sur les moteurs de recherche
- Construire des roadmaps SEO priorisées selon l’impact, la faisabilité et les ressources disponibles
- Piloter les optimisations on-site et off-site
2. Optimisation technique
- Analyser la structure du site, l’indexation, le crawl, le maillage interne et les performances techniques
- Formuler des recommandations sur : architecture de l’information balisage HTML données structurées Core Web Vitals gestion des redirections canonicals pagination fichiers robots.txt et sitemaps
- Collaborer avec les équipes techniques pour la bonne implémentation des recommandations
3. Stratégie de contenu et sémantique
- Réaliser des études de mots-clés et cartographies d’intention
- Identifier les clusters thématiques et opportunités éditoriales
- Définir des briefs SEO à destination des rédacteurs ou des équipes contenu
- Optimiser les contenus existants et recommander de nouvelles productions
- Mettre en place une logique de maillage interne cohérente
4. GEO / Visibilité dans les moteurs génératifs
- Définir une stratégie de visibilité adaptée aux moteurs de réponse et interfaces IA
- Identifier les leviers permettant à la marque, ses contenus ou ses expertises d’être mieux cités, repris ou synthétisés dans les environnements génératifs
- Recommander des optimisations liées à : clarté et structuration de l’information autorité éditoriale signaux de confiance entités et cohérence sémantique FAQ, formats conversationnels et contenus orientés réponses
- Assurer une veille active sur les évolutions des moteurs génératifs, LLM et nouveaux usages de recherche
5. Analyse de performance et reporting
- Définir les KPI de suivi SEO / GEO
- Mettre en place des tableaux de bord de performance
- Suivre l’évolution de la visibilité, du trafic organique, des positions, des conversions et des signaux de notoriété
- Produire des reportings clairs, actionnables et orientés résultats
- Présenter les analyses et recommandations aux interlocuteurs métiers et décisionnaires
6. Accompagnement transverse
- Conseiller les équipes marketing, contenu, produit et technique
- Sensibiliser les parties prenantes aux bonnes pratiques SEO / GEO
- Participer aux arbitrages stratégiques
- Former ponctuellement les équipes internes si nécessaire
👉 Profil recherché
Expérience
- Minimum 5 à 8 ans d’expérience en SEO, dont une expérience significative sur des missions à forte dimension stratégique
- Expérience confirmée en tant que consultant freelance, en agence ou en cabinet de conseil
- Bonne compréhension des nouveaux usages liés aux moteurs génératifs, assistants IA et recherche conversationnelle
Compétences techniques
- Excellente maîtrise des fondamentaux SEO : audit technique stratégie sémantique optimisation on-page netlinking analyse de logs maillage interne pilotage de migration ou refonte
- Solide culture web et compréhension des environnements CMS / e-commerce / médias / corporate
- Bonne connaissance des enjeux GEO, de l’optimisation pour la recherche conversationnelle et de la structuration de contenu orientée réponse
- Capacité à interpréter les données et à les traduire en recommandations concrètes
Outils maîtrisés
Une bonne maîtrise de tout ou partie des outils suivants est attendue :
- Google Search Console
- Google Analytics / GA4
- Google Tag Manager
- Screaming Frog
- Semrush / Ahrefs / Sistrix
- Looker Studio
- outils de crawl et d’audit
- outils de suivi de positionnement
- outils d’analyse de logs
- outils d’IA / veille / analyse sémantique
Qualités attendues
- Forte autonomie
- Esprit analytique et stratégique
- Capacité à prioriser
- Pédagogie et clarté dans les recommandations
- Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
- Culture du résultat
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés
- Curiosité forte pour les évolutions des moteurs de recherche et de l’IA
Livrables attendus
Selon le périmètre de mission, le/la consultant(e) pourra produire :
- audit SEO / GEO
- benchmark concurrentiel
- roadmap stratégique
- plan d’action priorisé
- recommandations techniques détaillées
- briefs éditoriaux SEO
- plan de maillage interne
- tableaux de bord de suivi
- reporting mensuel / trimestriel
- supports de restitution et de formation
🎁 Nos avantages:
• Un groupe international présent dans le monde entier
• Des entités pluridisciplinaires expertes dans leur domaine : programmatique, influence, RP, 360, création de contenus…
• Possibilité de mobilité interne au sein des différentes entités du groupe
• De la formation continue avec une Digital Academy
• Un accès à la plateforme HappyPal qui vous donnera accès à des réductions sur de nombreuses marques et loisirs (cinémas, concerts, parcs d’attractions, musées…)
• Des cours de sports quotidiens dans nos locaux : pilates, cross training
• Un forfait mobilité durable qui vous permet de louer un vélo auprès de notre partenaire BeeToGreen ou de vous faire rembourser à hauteur de 45€/mois votre location de vélo
• Prime de cooptation
Biggie Group propose des opportunités d'emploi sans distinction d’origine, de sexe, de moeurs, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’âge, de situation familiale, d’apparence physique, de handicap, de religion, d’opinion politique… Biggie Group se conforme aux réglementations luttant contre la discrimination en entreprise. Cette politique s'applique tout au long du process employeur : le recrutement, l'embauche, la promotion interne, les congés, la rémunération et la formation.
