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Revenue & Reservations Assistant 100 % - CANDRIAN HOTELS

Candrian Hotels

Where
Zürich, ZH, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowRevenue & Reservations Assistant 100 % - CANDRIAN HOTELSCandrian Hotels · Zürich, ZH, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Candrian Hotels's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.8%7 days
  4. 22.3%14 days
  5. 37.8%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted yesterday

The posting

--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: Revenue & Reservations Assistant 100 % - CANDRIAN HOTELS ---

ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie\- und Hotelbetrieben in Zürich, Luzern, Basel, St. Gallen und an anderen Standorten in der Schweiz. Mit rund 1100 Mitarbeitenden, über 45 Betrieben und Take Aways sowie 12 Hotels zählt sie zu den grössten und gepflegtesten Gastronomieunternehmungen der Schweiz.

Wir suchen per 01\. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n Revenue \& Reservations Assistant 100 % \- CANDRIAN HOTELS

Revenue \& Reservations Assistant 100 % \- CANDRIAN HOTELS ==========================================================

Deine Chance im Revenue Management

Du arbeitest gerne mit Zahlen, Systemen und Hotelreservationen und möchtest Dich gezielt im Revenue Management weiterentwickeln?

Zur Verstärkung unseres zentralen Revenue Teams suchen wir eine strukturierte und serviceorientierte Persönlichkeit, die unsere Hotels bei der täglichen Preis, Verfügbarkeits\- und Reservationssteuerung unterstützt.

In dieser vielseitigen Funktion verbindest Du analytische Aufgaben mit dem operativen Reservationsgeschäft und erhältst einen umfassenden Einblick in Revenue Management, Distribution und Gruppenreservationen.

Be a \- Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Revenue Teams bei der täglichen Analyse von Auslastung, ADR, RevPAR, Pick\-up und Buchungstempo
  • Pflege von Preisen, Verfügbarkeiten und Restriktionen in unseren Hotel\- und Distributionssystemen
  • Erstellung regelmässiger Reports sowie Aufbereitung von Daten für Forecasts, Monatsabschlüsse und Entscheidungsgrundlagen
  • Beobachtung von Nachfrage, Veranstaltungen und Marktpreisen sowie frühzeitige Meldung relevanter Abweichungen
  • Kontrolle unserer Online\-Vertriebskanäle hinsichtlich Buchbarkeit und Ratenparität
  • Bearbeitung von Gruppenreservationen
  • Erstellung von Offerten und Reservationsbestätigungen sowie Koordination von Optionen, Rooming Lists und Änderungen
  • Sicherstellung der korrekten Erfassung von Raten, Segmenten, Zahlungsbedingungen und Stornofristen
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Angebote und Verkaufskanäle, bei Systemtests sowie bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse

Be a \- Ihr Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie
  • Erste Erfahrung in Reservationen, Front Office oder Revenue Management
  • Freude an Zahlen, Analysen und digitalen Systemen
  • Eine sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Excel Kenntnisse
  • Idealerweise Erfahrung mit PMS, Channel Manager oder RMS
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
  • Eine zuverlässige, lernbereite und serviceorientierte Persönlichkeit
  • Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Verantwortung zu übernehmen

Be a \- Was wir bieten:

  • Eine vielseitige Einstiegs und Entwicklungsfunktion im Revenue Management
  • Ein abwechslungsreiches Multi Property Umfeld mit unterschiedlichen Hotels, Märkten und Gästesegmenten
  • Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams
  • Raum für fachliche Weiterentwicklung in Revenue Management, Distribution und Reservationen
  • Ein moderner Arbeitsplatz in Zürich sowie punktuelle Einsätze an unseren Hotelstandorten

Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild setzen wir voraus. Wenn Sie sich in unserer Philosophie wiederfinden, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen.

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* Frau HR Betreuerin

*

*

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* Frau HR Betreuerin

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Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Candrian Hotels's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Candrian Hotels's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Candrian Hotels's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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