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Open nowPosted 2 days ago

Talent Acquisition und Employer Branding Specialist 80%

care4IT AG

Where
Zürich, ZH, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTalent Acquisition und Employer Branding Specialist 80%care4IT AG · Zürich, ZH, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on care4IT AG's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.1%60 days
This job: posted 2 days ago

The posting

Deine Hauptaufgaben

* Recruiting von A bis Z Du steuerst und begleitest die gesamte Candidate Journey vom Briefing Dokument, der Stellenausschreibung über die Bewerbungsselektion und Interviewführung bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitenden. * Active Sourcing und Talentpool Du sprichst passende Talente proaktiv über LinkedIn an, entwickelst Massnahmen oder Kanäle zur Kandidatengewinnung weiter und baust unseren Talentpool auf und aus. * Recruiting weiterdenken Du optimierst laufend unsere Recruitingprozesse und entwickelst bestehende Abläufe und Standards laufend weiter. Ausserdem arbeiten wir im Recruiting mit datenbasierten Auswertungen, auch wenn das Bauchgefühl immer berücksichtigt wird. * Arbeitgebermarke kontinuierlich stärken Du entwickelst und realisierst Employer\-Branding\-Massnahmen, bewirtschaftest unsere Karriereseite und erstellst Beiträge für unsere Social\-Media\-Kanäle. Dabei ist es wichtig, dass du unsere Zielgruppe verstehst und sie mit den richtigen Inhalten abholst. * Employee Experience mitgestalten Du organisierst Onboardings, begleitest Massnahmen rund um die Mitarbeiterzufriedenheit und verstehst es als deine Aufgabe, dass sich Mitarbeitende wohlfühlen.

Das bringst du mit

  • Du verfügst über eine fundierte Berufserfahrung, von Vorteil im Inhouse Recruiting und mit Fokus auf IT\-Profile
  • Du bist eine flexible, proaktive und offene Persönlichkeit und gestaltest in einem Unternehmen gerne mit
  • Du bringst Erfahrungen im Active Sourcing, insbesondere über LinkedIn, und hast Freude an der direkten Ansprache von Kandidat:innen
  • Du hast einen sicheren Umgang mit Bewerbermanagement\-Systemen und digitalen Recruiting\-Tools
  • Erfahrungen in der Interviewführung und Kandidatenselektion sind vorhanden
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und hast ein gutes Gespür für adressatengerechte Kommunikation

Das darfst du erwarten

  • Viel Freiraum in deinem Arbeitsbereich und die Möglichkeit, dich in einem dynamischen und modernen Umfeld aktiv einzubringen
  • Du arbeitest zwar eng mit den Hiring Managers und der Marketingmitarbeiterin, kannst dir aber deinen Arbeitsalltag sehr selbständig gestalten
  • Top Arbeitsbedingungen mit 40\-Stunden\-Woche und 5 Wochen Ferien
  • Regelmässige Teamevents
  • Am Geburtstag frei
  • Unterstützung bei deiner Weiterentwicklung durch jährliches Weiterbildungsbudget
  • Private Unfallversicherung
  • Beteiligung an deinem ÖV\-Abo mit CHF 530\.\- pro Jahr
  • Beteiligung an deinem Sportabo mit CHF 300\.\- pro Jahr

Werde eine(r) von uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against care4IT AG's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on care4IT AG's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    care4IT AG's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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