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Como é trabalhar aqui? 🧐Temos um clima bem informal, acolhedor e leve - leveza é um de nossos valores;Autonomia para trabalhar e criar em projetos inovadores no mercado tech;Colegas de trabalho fora da curva que irão acompanhar você em aprendizados diários;Muita celebração! Afinal, essa é a essência do nosso negócio;Benefícios flexíveis e um salário competitivo com o mercado.Responsabilidades e atribuiçõesObjetivo da posiçãoAssumir uma frente importante da evolução da Assessoria VIP, com autonomia para investigar problemas,estruturar oportunidades e construir soluções em parceria com Engenharia e Design. Conduzir o ciclo deproduto, da descoberta à produção e à análise dos resultados, gerando impacto para clientes e negócio.Contexto da Assessoria VIPA Assessoria VIP é a plataforma B2B SaaS da Casar.com para profissionais do mercado de eventos. Apoia a operação das assessorias em gestão de eventos, clientes e fornecedores, tarefas, cronogramas, contratos, convidados, RSVP, comunicação, funil de vendas, gestão financeira e pagamentos.É um produto com histórico, usuários ativos, integrações relevantes e oportunidades de evolução. A frente financeira envolve gestão financeira, cobranças, pagamentos, Pix e VIP Pay, exigindo aprendizado do domínio e colaboração com o time técnico e parceiros.Requisitos e qualificações Principais responsabilidades •
Entender os usuários, sua operação e suas jornadas, combinando conversas com clientes, dados, comportamento, feedbacks e chamados.• Identificar padrões e necessidades por trás das solicitações, traduzindo-os em problemas, hipóteses e oportunidades de produto.• Priorizar iniciativas considerando impacto para clientes e negócio, esforço e evidências disponíveis.• Construir soluções com Engenharia e Design, detalhando contexto, fluxos, requisitos e critérios de aceite.• Acompanhar as iniciativas desde a descoberta até a disponibilização em produção, participando da validação das soluções.• Definir e acompanhar métricas, avaliar resultados e transformar aprendizados em decisões sobre os próximos passos.• Aproximar Produto, Engenharia, Atendimento, Comercial e clientes, garantindo comunicação clara sobre problemas, prioridades e resultados.Perfil e competências •
Buscamos experiência em Produto Digital, preferencialmente em B2B SaaS, ERP, plataformas de gestão, marketplaces ou produtos transacionais. A avaliação deve priorizar autonomia, capacidade de execução e aprendizado, além da quantidade de anos de experiência.• Capacidade de conduzir uma frente de produto com ownership, da investigação do problema à avaliação do resultado.• Competência para estruturar problemas pouco definidos, formular hipóteses e tomar decisões de priorização.• Boa capacidade analítica e combinação de evidências qualitativas e quantitativas.• Comunicação clara, objetiva e estruturada com clientes, negócio e Tecnologia.• Curiosidade técnica, proximidade com Engenharia e capacidade de aprender novos domínios e ferramentas rapidamente.Diferenciais• Fintech e payments: experiência com Pix, gateways, adquirência, carteiras digitais, Banking/BaaS ou produtos financeiros e transacionais. É um diferencial importante para as frentes de gestão financeira e VIP Pay.• Mercado de eventos: familiaridade com a operação de assessorias e as necessidades dos profissionais desse mercado.• Execução técnica com IA: experiência prática com Git, exploração de código, protótipos e abertura de Pull Requests para revisão do time técnico. •
Experiência em fintech/payments e no mercado de eventos não é eliminatória. A capacidade de aprender o domínio e colaborar com Engenharia e parceiros deve ser valorizada no processo seletivo.Informações adicionais(Flash Benefícios) Vale Refeição (R$46/dia)Plano de Saúde AmilPlano OdontoVale Transporte (Sem desconto em folha)Seguro de VidaLanche no escritórioAmbiente de trabalho incrívelAcompanhamento de carreiraDay Off de aniversárioBônus AnualTotal PassLicença Maternidade e Paternidade EstendidaOportunidade com possibilidade Hibrida (1x na semana)



