ADMINISTRATOR DS.KSIĘGOWOŚCI

The posting

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1)weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalno-rachunkowym i wyjaśnianie stwierdzonych w trakcie w trakcie weryfikacji nieścisłości i błędów; 2)przygotowanie dokumentów finansowych do zatwierdzenia do wypłaty przez głównego księgowego i kierownika jednostki; 3)dekretacja dowodów księgowych zgodnie z Zakładowym Planem Kont; 4)ewidencja operacji gospodarczych w porządku chronologicznym i systematycznym w programie finansowo-księgowym oraz kontrola ciągłości zapisów; 5)uzgadnianie kont analitycznych z syntetyką; 6)bieżąca analiza należności i zobowiązań z kontrahentami oraz uzgadnianie i potwierdzenie sald; 7)bieżąca kontrola rozrachunków z pracownikami; 8)prowadzenie rejestru otrzymanych faktur, kontrola terminowości ich zwrotu z komórek merytorycznych; 9)wystawianie dowodów księgowych wewnętrznych i zewnętrznych; 10)sporządzanie okresowych sprawozdań z wykonania budżetu jednostki; 11)sporządzanie informacji z zakresu księgowości finansowej na potrzeby komórek organizacyjnych MCUS. Umowa o pracę -10.2026 do 03.2027 , praca w godzinach od 7.00-15.00

Wymagane dokumenty: 1) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; 2) oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie według załączonego wzoru; 3) oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych opatrzone własnoręcznym podpisem; 4) oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia; publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe opatrzone własnoręcznym podpisem. 7. Dodatkowe dokumenty: 1) szczegółowe CV opatrzone własnoręcznym podpisem; 2) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem; 3) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach; 4) kserokopie świadectw pracy lub aktualne zaświadczenie z zakładu pracy (w przypadku pozostawania w zatrudnieniu); 5) ewentualna kserokopia zaświadczenia o niepełnosprawności. Dodatkowe dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV, powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Miejskie Centrum Usług Socjalnych (MCUS) ul. Mączna 3, 54-131 Wrocław, dla celów obecnej rekrutacji na stanowisko Administratora/ Administratorki ds. księgowości, zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej z dnia 14 maja 2016 r. L 119/1). Podanie przez mnie danych osobowych jest dobrowolne. Przysługuje mi prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony, z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony. 9. Termin i miejsce składania ofert: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do dnia 02.10.2026 r. (decyduje data wpływu do MCUS) w formie: 1) papierowej: - za pośrednictwem poczty na adres korespondencyjny Miejskie Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu przy ul. Mącznej 3; 54-131 Wrocław: w zamkniętej kopercie z dopiskiem Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-7/2026 lub - w siedzibie Miejskiego Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu przy ul. Mącznej 3, pok. 160 (sekretariat) od poniedziałku do piątku w godzinach 7:0015:00

2) elektronicznej: - na adres [email protected] w tytule wiadomości proszę wprowadzić Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-7/2026. - za pośrednictwem portalu e-PUAP (w wyszukiwarce urzędów należy wyszukać miasto Wrocław, następnie wybrać Miejskie Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu, w tytule pisma wprowadzić: Oferta zatrudnienia MCUS.DKP. 110-7/2026. Na dokumentach należy złożyć jeden z trzech wymienionych podpisów: podpis własnoręczny, kwalifikowany podpis elektroniczny, podpis zaufany. Dokumenty wymienione w punkcie 6 i 7 przesłane drogą elektroniczną, kandydat jest zobowiązany przedstawić w oryginale podczas przeprowadzanej rozmowy kwalifikacyjnej. Zgłoszenia kandydatów niekompletne lub złożone po terminie nie będą brane pod uwagę w postępowaniu rekrutacyjnym. Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji publicznej, na stronie internetowej MCUS, tj. www.mcus.pl oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie MCUS przy ul. Mącznej 3. Niespełnienie któregokolwiek warunku wymienionego w wymaganiach niezbędnych oraz nie dołączenie któregokolwiek wymaganego dokumentu powoduje odrzucenie oferty. Kandydaci zakwalifikowani, zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej. Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone. Miejskie Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu zastrzega sobie prawo do niedokonania wyboru kandydata do zatrudnienia. Oferta w sali : E

wykształcenie - średnie branżowe zawód - Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości umiejetności - organizacja pracy własnej umiejetności - dokładność, odporność na stres umiejetności - Biegła znajomość pakietu Office 1.Wymagania niezbędne (wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku):

1)wykształcenie wyższe o kierunku umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku lub średnie, o odpowiednim profilu, umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku i co najmniej 4 lata stażu pracy; 2)obywatelstwo polskie; 3)nieposzlakowana opinia; 4)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych; 5)stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku; 6) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub skarbowego; 7)znajomość przepisów z zakresu ustawy o rachunkowości i ustawy o finansach publicznych; 8)biegła obsługa komputera, programów finansowo - księgowych oraz pakietu MS Office. 2.Wymagania dodatkowe (wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku): 1)mile widziane wykształcenie ekonomiczne; 2)znajomość ustawy o pomocy społecznej; 3)praktyka w księgowości budżetowej; 4)umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu; 5)zdolność nadawanie priorytetu sprawom ważnym i rozwiązywania problemów złożonych; 6)umiejętność opracowywania analiz z wykorzystaniem arkusza kalkulacyjnego EXCEL; 7)umiejętność organizacji pracy własnej i pracy w zespole; 8)dokładność, sumienność, terminowość w realizacji zadań oraz bezkonfliktowość.

staż pracy ogółem - lata: 4