The posting
Zadania główne: a) udzielanie, uprawnionym podmiotom i osobom zarejestrowanym, kompleksowych informacji dotyczących organizacji prac społecznie użytecznych, b) ocena prawidłowości składanego przez Gminy zapotrzebowania w zakresie prac społecznie użytecznych, sporządzanie porozumień, refundacja świadczeń z tytułu prac społecznie użytecznych, c) przedstawianie osobom zarejestrowanym propozycji wykonywania prac społecznie użytecznych oraz ofert pracy, d) kompleksowa obsługa wsparcia w formie prac społecznie użytecznych, e) prowadzenie postepowań administracyjnych w zakresie utraty statusu osoby bezrobotnej w przypadku przerwania prac społecznie użytecznych, f) kompleksowa obsługa refundacji świadczeń integracyjnych z tytułu uczestnictwa w zajęciach centrum integracji społecznej, g) kompleksowa obsługa wsparcia w zakresie przyznawania spółdzielniom socjalnym oraz przedsiębiorstwom społecznym finansowania składek na ubezpieczenie społeczne, h)kompleksowa obsługa wsparcia przyznawanego za zatrudnienie osób bezrobotnych, którzy ukończyli 50 rok życia i poszukujących pracy, którzy ukończyli 60 rok życia, i) kompleksowa obsługa wsparcia przyznawanego za zatrudnienie osób w szczególnej sytuacji.
Zadania pomocnicze: a) prowadzenie dokumentacji w sprawie prac społecznie użytecznych, refundacji świadczeń integracyjnych, dofinansowań składek oraz wynagrodzeń, b) przygotowywanie informacji do sprawozdań statystycznych, c) monitorowanie efektywności zatrudnieniowej i kosztowej udzielonego wsparcia, d) skanowanie dokumentacji oraz obsługa systemu elektronicznego obiegu dokumentów, e) archiwizacja dokumentacji.
wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Doradca do spraw zatrudnienia 1. Wymagania niezbędne do podjęcia pracy: a) posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa krajów Unii Europejskiej oraz innych państw, których obywatelom przysługuje, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, c) wykształcenie, doświadczenie: - wykształcenie wyższe, - co najmniej 12 miesięcy stażu pracy, d) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, e) nieposzlakowana opinia, f) w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz innych państw, których obywatelom przysługuje, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej posiadanie znajomości języka polskiego, potwierdzone dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej, g) znajomość aktów prawnych: - ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. 2025, poz. 620 z późn. zm.), - rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2025 r. w sprawie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego świadczonego przez urzędy pracy oraz Ochotnicze Hufce Pracy (Dz. U. 2025, poz. 1549), - ustawa z dnia 13 czerwca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym (tj.: Dz. U z 2025 r., poz. 1718), - kodeks postępowania administracyjnego, - ustawa z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej (tj.: Dz. U. 2025 r., poz. 806 z późn. zm.), - rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 26 października 2022 r. w sprawie wzoru wniosku przedsiębiorstwa społecznego o finansowanie składek oraz trybu ich finansowania (Dz. U. z 2022 r. poz. 2219), - ustawa z dnia 27 kwietnia 2006 r. o spółdzielniach socjalnych (tj.: Dz. U. 2026 r., poz. 48 z późn. zm.), - rozporządzanie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 08 czerwca 2018 r. w sprawie wzoru wniosku spółdzielni socjalnej o zwrot opłaconych składek oraz trybu dokonywania ich zwrotu (tj.: Dz. U. z 2024 r. poz. 305), - ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (tj.: Dz. U. z 2026 r., poz. 500), - rozporządzenie Komisji (UE) nr 2023/2831 z dnia 13 grudnia 2023 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. Urz. UE L, 2023/2831 z 15.12.2023), h) obsługa pakietu Microsoft Office.
2.Wymagania dodatkowe: a) znajomość zagadnień z zakresu organizacji prac społecznie użytecznych, b) znajomość warunków realizacji i sposobów świadczenia pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego, c) znajomość zagadnień z zakresu refundacji świadczeń integracyjnych z tytułu uczestnictwa w zajęciach centrum integracji społecznej, d) znajomość zagadnień z zakresu przyznawania spółdzielniom socjalnym oraz przedsiębiorstwom społecznym finansowania kosztów składek na ubezpieczenie społeczne, e) znajomość zagadnień z zakresu wsparcia przyznawanego za zatrudnienie osób bezrobotnych, którzy ukończyli 50 rok życia i poszukujących pracy, którzy ukończyli 60 rok życia, f) znajomość zagadnień z zakresu wsparcia przyznawanego za zatrudnienie osób w szczególnej sytuacji, g) znajomość zasad prowadzenia postępowania administracyjnego oraz wydawania decyzji administracyjnych, h) znajomość warunków udzielania pomocy publicznej, i) sumienność oraz zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych obowiązków, j) odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji, k) wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, l) dobra organizacja czasu pracy, m) odporność na stres, n) doświadczenie na tożsamym lub podobnym stanowisku mile widziane, o) znajomość obsługi programu SYRIUSZ będzie dodatkowym atutem.
staż pracy ogółem - lata: 1
