Skip to content

Open nowPosted yesterday

Kierownik żłobka / klubu dziecięcego [K/M].

CBOP (oferty.praca.gov.pl)9,347 open roles

Where
Wieliszew, mazowieckie, Poland
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowKierownik żłobka / klubu dziecięcego [K/M].CBOP (oferty.praca.gov.pl) · Wieliszew, mazowieckie, Poland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on CBOP (oferty.praca.gov.pl)'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.3%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted yesterday

The posting

Do zadań Kierownika/Kierowniczki Klubu Dziecięcego w Krubinie należy w szczególności: 1. organizowanie, nadzorowanie i kierowanie działalnością Klubu Dziecięcego oraz zapewnienie jego prawidłowego funkcjonowania i reprezentowanie Klubu na zewnątrz; 2. realizowanie zadań wynikających z obowiązujących przepisów prawa, w szczególności ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, statutu Klubu Dziecięcego oraz regulaminu organizacyjnego; 3. zapewnienie funkcjonowania skutecznej i efektywnej kontroli zarządczej w Klubie Dziecięcym; 4. prowadzenie procesu rekrutacji kadry oraz dzieci, a także prowadzenie związanej z tym dokumentacji; 2 5. wykonywanie czynności z zakresu prawa pracy w stosunku do pracowników zatrudnionych w Klubie Dziecięcym, w tym zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy; 6. zawieranie umów z rodzicami/opiekunami prawnymi dzieci, zgodnie z obowiązującymi przepisami; 7. zapewnienie dzieciom właściwej opieki pielęgnacyjnej, edukacyjnej i opiekuńczo- wychowawczej; 8. odpowiedzialność za życie, zdrowie i bezpieczeństwo dzieci powierzonych opiece Klubu w czasie ich pobytu w Klubie; 9. nadzorowanie czynności związanych z regulowaniem odpłatności za pobyt i wyżywienie dzieci w Klubie Dziecięcym; 10. współpraca z rodzicami/opiekunami prawnymi dzieci uczęszczających do Klubu Dziecięcego, Wójtem Gminy Wieliszew, Centrum Usług Wspólnych oraz instytucjami i organizacjami, w szczególności w zakresie opieki nad dziećmi w wieku do lat 3; 11. budowanie pozytywnego wizerunku Klubu Dziecięcego oraz dbanie o standardy sprawowanej opieki; 12. zapewnienie warunków do właściwego przechowywania i ochrony danych osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami; 13. zarządzanie powierzonym mieniem i wyposażeniem oraz zapewnienie ich należytego zabezpieczenia; 14. właściwe i zgodne z przepisami dysponowanie środkami finansowymi przyznanymi w planie finansowym kierowanej jednostki organizacyjnej oraz przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych; 15. opracowywanie rocznych planów finansowych oraz nadzór nad wykonaniem zatwierdzonego planu finansowego i budżetu; 16. przygotowywanie projektów dokumentów, uchwał Rady Gminy Wieliszew oraz przepisów wewnętrznych dotyczących funkcjonowania i realizacji zadań Klubu Dziecięcego w zakresie wynikającym z obowiązujących przepisów oraz zakresu kompetencji stanowiska; 17. wykonywanie innych obowiązków powierzonych przez Wójta Gminy Wieliszew lub Dyrektora Centrum Usług Wspólnych w Wieliszewie, związanych z prawidłowym funkcjonowaniem Klubu Dziecięcego

wykształcenie - średnie ogólnokształcące wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Kierownik żłobka / klubu dziecięcego umiejętności: oświadczenie w pracy z dziećmi, preferowane doświadczenie na stanowisku kierowniczym lub stanowisku związanym z organizacją pracy placówki opiekuńczej, wychowawczej lub edukacyjnej; 2. znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania klubu dziecięcego, w szczególności ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz przepisów dotyczących pracowników samorządowych, finansów publicznych, samorządu terytorialnego, zamówień publicznych, ochrony danych osobowych i prawa pracy; 3. umiejętność kierowania zespołem; 4. zdolności organizacyjne i umiejętność planowania pracy; 5. znajomość obsługi komputera oraz urządzeń biurowych; 6. wysoka kultura osobista; 7. komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy oraz odporność na stres.

doświadczenie zawodowego najmniej 3 lata doświadczenia w pracy z dziećmi.

Więcej informacji w linku: https://bip.wieliszew.pl/cuw,a,26008,ogloszenie-dyrektor-centrum-uslug-wspolnych-w-wieliszewie-o-wolnym-stanowisku-urzedniczym-kierownik-.html staż pracy ogółem - lata: 3

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against CBOP (oferty.praca.gov.pl)'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on CBOP (oferty.praca.gov.pl)'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    CBOP (oferty.praca.gov.pl)'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.