The posting
Obowiązki:
naliczanie wynagrodzeń dla umów o pracę i umów cywilnoprawnych
przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych
sporządzanie i wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzenia Pracownika
przygotowywanie raportów kadrowo-płacowych
prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami
prowadzenie ewidencji badań lekarskich pracowników i szkoleń BHP
sporządzanie niezbędnych deklaracji do ZUS i US a także informacji do GUS i PFRON
obsługa pracowników- instruowanie w wypełnianiu dokumentów
udzielanie informacji
wydawanie dokumentów oraz uzyskiwanie podpisów na dokumentach
wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Specjalista do spraw kadr umiejetności - obsługa komputera - pakiet programów office umiejetności - Prawo kat. B [Umiejętność 2] : znajomości przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych [Umiejętność 1] : wykształcenia wyższego (min. licencjat) minimum 2-letniego doświadczenia w kadrach i płacach mile widziana znajomość programu Płatnik [Inne] : Oferujemy:
ciekawą pracę w dużej, dynamicznie rozwijającej się Firmie
wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności oraz doświadczenia zawodowego
przyjazną atmosferę oraz dobre warunki pracy
niezbędne narzędzia pracy
możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych, w tym nauki języka angielskiego, niemieckiego
staż pracy ogółem - lata: 1



