The posting
- Job DescriptionQuản lý hoạt động tuyển dụng: Lập kế hoạch, triển khai và giám sát quy trình tuyển dụng cho nhiều nhóm vị trí; phối hợp với các bộ phận để xác định nhu cầu và tiêu chí lựa chọn ứng viên. Sourcing & Headhunting: Chủ động khai thác đa dạng kênh tuyển dụng, tiếp cận ứng viên tiềm năng và phát triển nguồn ứng viên, đặc biệt đối với các vị trí khó tuyển, vị trí cấp cao và ứng viên sử dụng tiếng Nhật. Quản lý đội ngũ: Phân công công việc, hướng dẫn nghiệp vụ, theo dõi KPI và đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên; hỗ trợ xử lý các vị trí tuyển dụng chưa đạt tiến độ. Quản lý dữ liệu & cải tiến quy trình: Theo dõi tiến độ, phân tích hiệu quả tuyển dụng, đề xuất giải pháp tối ưu nguồn ứng viên và nâng cao tỷ lệ chuyển đổi. Phát triển thương hiệu tuyển dụng: Phối hợp xây dựng nội dung, kênh truyền thông và các hoạt động thu hút nhân tài. Tuyển dụng cho khách hàng: Tham gia triển khai dịch vụ tuyển dụng/headhunting và tư vấn giải pháp nhân sự cho khách hàng doanh nghiệp, chiếm khoảng 20% khối lượng công việc.
- RequirementsCó từ 2–3 năm kinh nghiệm tuyển dụng; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm dẫn dắt nhóm hoặc điều phối hoạt động tuyển dụng. Có kinh nghiệm tuyển dụng đa dạng vị trí; ưu tiên từng tuyển các vị trí yêu cầu tiếng Nhật. Thành thạo sourcing đa kênh, headhunting và chủ động tiếp cận ứng viên. Tiếng Nhật trình độ JLPT N2 trở lên, có khả năng sử dụng trong công việc. Có năng lực quản lý, hướng dẫn đội ngũ, theo dõi KPI và phối hợp với các bộ phận liên quan. Kỹ năng giao tiếp, tư vấn, thuyết phục và xử lý vấn đề tốt; có tinh thần trách nhiệm và định hướng kết quả. Có tư duy cải tiến quy trình, xây dựng thương hiệu tuyển dụng; hiểu biết về dịch vụ tuyển dụng/headhunting là lợi thế.
- BenefitsThu nhập bao gồm: Lương cơ bản upto 35 triệu VND + thưởng KPI hằng tháng. Đánh giá và xét thưởng định kỳ 2 lần/năm, mức thưởng lên đến 2,4 tháng lương/năm theo chính sách công ty. Xét điều chỉnh lương hằng năm dựa trên năng lực và kết quả công việc. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển năng lực quản lý và lộ trình nghề nghiệp. Được đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng quản lý đội ngũ. Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. Hưởng các chế độ thưởng lễ, Tết, phúc lợi hiếu hỉ, sinh nhật, khám sức khỏe định kỳ, du lịch thường niên và nghỉ phép theo chính sách công ty.
Liên hệ (Contact): [email protected]/ 0386314126 (Viet Lam)
Ghi chú (Note): Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chúng tôi chỉ liên hệ với những ứng viên phù hợp (We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted.)



