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Open nowPosted 52 days ago

Senior Visuals Editor H/F

Condé135 open roles

Where
91-93 Rue de Richelieu, Paris, FR
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowSenior Visuals Editor H/FCondé · 91-93 Rue de Richelieu, Paris, FR

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Condé's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.1% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Condé postings stay open a median of 41 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.1%7 days
  4. 19.1%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 52.7%60 days
This job: posted 52 days ago

Condé median: 41 days open

The posting

Condé Nast est un groupe média international, propriétaire de marques emblématiques telles que Condé Nast Traveller, AD, Vogue, GQ, The New Yorker, Glamour, Vanity Fair ou encore Wired. Le groupe est basé à New York et opère dans 32 marchés à travers le monde, dont la Chine, la France, l’Allemagne, l’Inde, l’Italie, le Japon, le Mexique et l’Amérique latine, le Moyen-Orient, l’Espagne, Taïwan, le Royaume-Uni et les États-Unis, et en collaboration avec des partenaires licenciés locaux.

Job Description

Le/la Senior Visual Editor sera responsable de tous les aspects de la production de photos, principalement pour les marques et le digital. Le/la Senior Visual Editor doit faire preuve d'un excellent esprit éditorial et d'une grande capacité à gérer plusieurs projets et échéances à la fois. Une large connaissance des équipes et des relations de l'industrie est indispensable, c'est-à-dire de solides relations avec les agences, les photographes, les stylistes, les studios, etc. Le/la Senior Visual Editor travaille en étroite collaboration avec l'équipe chargée du contenu de marque et le Visual Director de Vogue.com afin de s'assurer que les attentes des clients sont satisfaites et qu'un contenu de qualité est créé pour la plateforme Vogue France.

Les responsabilités :

  • Se coordonner avec les fournisseurs pour s'assurer que tout le contenu respecte les normes de Vogue France, de Condé Nast et du Creative Group en matière d'intégrité de la marque et de qualité de la production.
  • Manager la visual team sur tous les aspects de la production de séances photo, depuis la commande des équipes et la liaison avec les prestataires afin de garantir le bon déroulement de la séance et le respect du budget.
  • Superviser les contrats, les droits d'images et les droits d'utilisation en collaboration avec l'équipe branded content et le legal department de CN.
  • Gérer le budget photo de Vogue.com et tous les budgets de production de contenu de marque (ce qui inclut la négociation des tarifs avec les fournisseurs externes).
  • Créer les affectations et traiter les factures dans les délais impartis; envoyer les fiches de tournage.
  • Apporter un soutien éditorial et créatif à l’équipe pour l’élaboration de la publication quotidienne sur toutes les plateformes — internes et externes — en jouant un rôle clé dans la planification, la commande et la validation des projets
  • Gérer le flux de travail quotidien de Vogue.com, notamment en attribuant les tâches, en supervisant la charge de travail et la qualité visuelle du site
  • Gérer la recherche des visuels pour les rubriques de Vogue.com et soutenir la recherche pour la version print de Vogue France
  • Produire les séances photo dans tous les domaines
  • Contribuer à la direction visuelle pour la production print-to-web
  • Obtenir les ressources nécessaires pour les recadrages web, les clips web et les vidéos YouTube

Compétences et qualifications souhaitées :

  • Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans les médias ou dans un domaine connexe ; expérience de management d’équipe.
  • Connaissance des contenus digitaux, social et vidéos.
  • Sens d'organisation, souci du détail et excellentes compétences en communication.
  • Capacité à participer aux décisions éditoriales et à développer des récits visuels sur toutes les plateformes.
  • Capacité à traduire de manière créative les besoins des marques et des clients en une production premium grâce à une compréhension approfondie des exigences des plateformes #LI-RL

Location:

Paris, 75C

Job Type:

Regular

Pour nous rejoindre ?

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, veuillez postuler ci-dessous. Nous examinerons votre candidature dans les meilleurs délais. Vous pouvez mettre à jour votre CV ou télécharger une lettre de motivation à tout moment en accédant à votre profil de candidat.Condé Nast respecte le principe d'égalité des chances.

Les missions et les responsabilités peuvent être ajustées en fonction des années d'expérience. La rémunération est également en fonction de l'expérience.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Condé's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Condé's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Condé's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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