The posting
Wat vragen we van jou?
Jij bent iemand die pijn en/of specifiek (hoofd)pijn als aandachtsgebied heeft of de ambitie om je hierin verder te specialiseren. Je vindt de tijd nemen voor de patiënt cruciaal voor uitstekende patiëntenzorg. Goede communicatieve vaardigheden, empathie en collegialiteit zijn vanzelfsprekend. Je vindt het leuk om mee te werken aan het uitbouwen van hoogkwalitatieve neurologische zorg buiten het ziekenhuis en een goed netwerk hier omheen. Verder ben jij:
- BIG-geregistreerd arts.
- Ingeschreven in het register bij de RGS / KNMG.
- Minimaal 1 dag per week beschikbaar en we hebben ruimte voor 2 dagen.
Bij DC Klinieken werken we aan zorg op het hoogste niveau. Om dit te blijven waarborgen voeren we bij nieuwe medewerkers die in dienst komen een referentiecheck uit bij voorgaande werkgevers en vragen we een recente positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Wat krijg je van ons?
Werken bij DC Klinieken betekent dat je werkt bij een organisatie die meebouwt aan gezond Nederlands zorglandschap, aandacht heeft voor de patiënt én medewerker en de ambitie heeft om verder te groeien. We zoeken professionals die onze kernwaarden eenvoud, aandacht, daadkracht en snelheid omarmen. Wat houdt werken bij onze organisatie concreet in:
- Je kunt rekenen op een positieve werkomgeving waarin jij je kunt focussen op het belangrijkste deel van je werk: de patiënt.
- Gunstige werktijden: in overleg bepaal je hoeveel uur en welke dagen je werkt. In het weekend en op feestdagen ben je vrij.
- Ruimte voor autonomie: we luisteren naar je en bespreken samen hoe we de zorgverlening nog beter kunnen inrichten.
- Werken in een klein en hecht team. Het contact met je collega-artsen en medisch ondersteunende collega's is laagdrempelig. Naast hard werken, hebben we ook veel plezier met elkaar.
- Een samenwerking op basis van een overeenkomst van opdracht (zzp) of in loondienst.



