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Open nowPosted 66 days ago

Technical Pre-Sales Engineer (m/w/d) (hybrid)

digit4u-bs16 open roles

Where
Ismaning
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTechnical Pre-Sales Engineer (m/w/d) (hybrid)digit4u-bs · Ismaning

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on digit4u-bs's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. digit4u-bs postings stay open a median of 1 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 66 days ago

digit4u-bs median: 1 days open

The posting

Wen wir suchen

Als IT-Unternehmen mit Sitz in Ismaning unterstützen wir unsere Kunden bei der Umsetzung konkreter technischer Lösungen für organisatorische, technologische und betriebswirtschaftliche Herausforderungen. Wir nutzen die hohe Innovationsgeschwindigkeit der IT, um für unsere Kunden im öffentlichen sowie privatwirtschaftlichen Sektor eine nachhaltig digitalisierte Zukunft zu schaffen. Hierfür arbeiten wir mit unseren kompetenten und hoch motivierten Kollegen an ganzheitlichen Lösungen.

Ihr Aufgabengebiet

  • Bewertung und Sichtung von Ausschreibungsunterlagen hinsichtlich Abgabekriterien und Leistungsgestenstand
  • Fachliche Einschätzung / Bewertung von Kundenanfragen bzgl. Machbarkeit inkl. Umsetzungsempfehlung in den Bereichen Personal und Service
  • Zusammenfassung der fachlichen und formalen Anforderungen von Kundenanfragen und Beauftragung von Lieferanten
  • Lieferantenmanagement (Überwachung der Zulieferungen der Partner, Einhaltung von Fristen, Vollständigkeit, Qualität)
  • Fachliche Beratung des Sales Teams und der Lieferanten hinsichtlich Kundenanforderungen
  • Koordination, Aufbereitung, Review / Qualitätssicherung und Bereitstellung aller fachlich auszuliefernden Dokumente (Profile, Referenzen, Konzepte und sonstiger Angebotsunterlagen)
  • Koordination und Durchführung von Interviews
  • Statusverfolgung und regelmäßige Updates zum Besetzungsfortschritt gegenüber internen und externen Stakeholdern
  • Unterstützung des Onboarding-Prozess und Übergabe an Delivery-Einheit

Ihre Expertise

  • Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Bereich IT / IT-Infrastruktur als wesentliche Voraussetzung für die Position.
  • Breites technisches Verständnis, um Kundenanforderungen fachlich einzuordnen, zu bewerten und in geeignete technische Lösungen zu übersetzen.
  • Sicheres Verständnis gängiger IT-Technologien, Architekturen und Betriebsmodelle, insbesondere in den Bereichen Client/Workplace, Server, Netzwerk, Cloud/Hybrid, Virtualisierung, Identity & Access Management, IT-Security und IT-Service-Management.
  • Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und adressatengerecht zu vermitteln und Kunden kompetent zu beraten.
  • Erfahrung in der technischen Qualifizierung von Kundenanforderungen sowie in der Entwicklung passender Lösungsansätze.
  • Souveräne Zusammenarbeit als Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen technischen Fachbereichen.
  • Deutsch mind. C1 und Englisch mind. B1

Unser Angebot

Wir geben Ihnen weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten und lassen Sie selbständig arbeiten – in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und in dem Sie konstant gefordert werden. Unser Arbeitsklima ist geprägt von persönlicher Wertschätzung, gegenseitigem Respekt, Loyalität und Ehrlichkeit.

  • Hoch motiviertes Umfeld in einer zukunftsorientierten Branche und dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe
  • Anspruchsvolle Tätigkeit in spannenden Kundenprojekten
  • Festanstellung mit einer 40-h-Woche
  • Bezuschussungen/Benefits (ab dem 7. Monat): 50 € Internet, 40 € Spendit Card, 75 € bAV, KITA bis zu 150 €, 30 Tage Urlaub, 24./31.12. Firmenfeiertage, 1 Mental Health Day/Jahr
  • Intensives Onboarding mit Einblick hinter die Kulissen aller Business Units, feedback-Gespräche etc.
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Ihr DIGIT4U BS Ansprechpartner für diese Position:

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Referenzen direkt über den nachfolgenden Button oder über [email protected]. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gern persönlich unter +49 89 287247130 zur Verfügung.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against digit4u-bs's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on digit4u-bs's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    digit4u-bs's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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