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Open nowPosted 44 hours ago

Asst. General Manager (m/w/d)

EURES job mobility portal585,088 open roles

Where
Traunviertel, Austria
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAsst. General Manager (m/w/d)EURES job mobility portal · Traunviertel, Austria

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

10.5% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. EURES job mobility portal postings stay open a median of 9 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.3%3 days
  3. 10.5%7 days
  4. 15.9%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 44 hours ago

EURES job mobility portal median: 9 days open

The posting

1 Asst. General Manager (m/w/d) Als Asst. General Manager_in & Gastgeber_in bist Du für alle operativen und strategischen Abläufe in unserem Resort inmitten des Salzkammerguts verantwortlich. Detaillierte kindgerecht durchdachte Ausstattung mit zeitgemäßem, anspruchsvollem Design verbunden mit Spaß, Abenteuer und Erholung für Familien kommen in unserem Kinderhotel genauso selbstverständlich vor wie die besonders kuschelige Zeit für die Eltern - mit dem guten Gefühl, dass die Kinder in besten Händen sind.

Einige Deiner Aufgaben

* Gewährleistung einer hohen Qualität des Dienstleistungsangebots unter Berücksichtigung eines optimalen, kostenbewussten Mitarbeiter_innen- und Materialeinsatzes * verantwortlich für alle Gästebereiche und die Führung der Mitarbeiter_innen im Sinne der einzigartigen Familux Mitarbeiter_innenphilosophie * Bearbeitung von separaten Projekten gemäß Auftrag der Geschäftsführung * Ausbildung und Förderung von Nachwuchskräften * Regelmäßige Teilnahme an den periodisch durchgeführten Managementmeetings, sowie die Koordination der Zusammenarbeit innerhalb der einzelnen Abteilungen * Vorbildfunktion hinsichtlich Auftritt und Erscheinung gegenüber den Mitarbeiter_innen * Überblick über Tages- und Monatsabschlüsse sowie Kalkulation der laufenden Kosten und zu erwartenden Gewinne * Entwickeln von Strategien und Festlegen von Wachstumszielen * Organisation, Koordination, Betreuung und Überwachung von hausinternen Veranstaltungen (Fasching, Silvester, Ostern etc...) sowie bei * hausinternen Programmanlässen wie Events, sportliche und kulturelle Ausflüge, kulinarische Gastwochen, Bands etc. * Aktives Mitarbeiten im operativen Tagesgeschäft * Einfluss und Mitgestaltung auf Gruppenebene: Als Asst. General Manager_in hast du nicht nur die Möglichkeit, dein eigenes Resort aktiv zu gestalten, sondern auch auf Gruppenebene zu wirken. Du erhältst spannende Projektverantwortungen, wirkst an strategischen Entscheidungen mit und nimmst an regelmäßigen Meetings der Unternehmensleitung teil. So trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung der gesamten Gruppe bei.

Für Dich sowieso selbstverständlich

* Abgeschlossene kaufmännische und/oder touristische Ausbildung mit Schwerpunkt Hotellerie/Tourismus sowie Führungserfahrung im * Hotelmanagement mit mehr als 200 Mitarbeiter_innen * hohe Sozialkompetenz * Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht * fließende Deutschkenntnisse * Gastgeberpersönlichkeit mit gelebter Hands-on Mentalität * Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben * Interesse und Liebe zur Hotellerie bzw. Dienstleistung * Ausgezeichnete Umgangsformen sowie Auftreten

Und als Teil unserer Familie garantieren wir dir

* Arbeiten bei einem der innovativsten Arbeitgeber der Branche! * Laptop und Diensthandy * Elektro-Dienstfahrzeug * Unbefristete Anstellung * Übertarifliche und qualifikationsangemessene Bezahlung * Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen) - dafür haben wir einen eigenen Mitarbeiter_innenküchendienst * Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen und eigener Familux-App * Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...) * Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer) * Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder * gemeinsame Freizeitaktivitäten wie Skitage, Sportabende, gemeinsame Wanderungen uvm.

KV-Mindestgehalt BG1 € 5.000,- Brutto/ Monat auf Vollzeitbasis. Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung vorgesehen.

Abteilung: Buchhaltung Anstellungsverhältnis: Vollzeit Ansprechperson: Daniel Kraft

https://familux.onboard.org/jobs/0GV1JO4y/form?show_logo=true https://www.dachsteinkoenig.at Das Mindestentgelt für die ...

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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