The posting
Op deze woning in Druten begeleid je volwassenen met een verstandelijke beperking in hun eigen thuis, een plek waar geen dag hetzelfde is en waar echte aandacht telt. Waar ga je werken? 's Heeren Loo ondersteunt mensen met een lichte tot ernstige verstandelijke beperking, door heel Nederland. De woning hoort bij woonzorgpark Boldershof in Druten, met het dorpshart en de uiterwaarden van de Waal op loopafstand. Acht mensen wonen hier, tussen de 28 en 57 jaar oud, allemaal met een matige verstandelijke beperking. Bij een deel van hen speelt er meer mee, autisme, hechtingsproblematiek, epilepsie of psychiatrische problematiek. Eén bewoner is rolstoelafhankelijk en slaapt daarom beneden, de rest van de groep slaapt boven. Zeven van de acht bewoners lopen zelfstandig, met of zonder hulpmiddel. Rond 8:30 uur vertrekken de eerste bewoners naar dagbesteding, om 9:30 uur is iedereen weg. De woning is dan dicht tot 16:00 uur, rond 16:30 uur komen ze terug. Een deel van de bewoners woont hier al jaren. Anderen kwamen op latere _eeftijd vanuit een andere instelling, het ritme van een woongroep kennen ze al. Begin 2027 verhuist de groep naar een nieuwe, gelijkvloerse woning, nog steeds op het terrein van Boldershof. Hoe ziet een werkdag eruit Om 7 uur lees je de rapportages en neem je de agenda door. Dan maak je de bewoners wakker. Bij de meesten help je tijdens het wassen en aankleden, bij de bewoner in de rolstoel neem je dit met de actieve lift volledig over. Het uitgangspunt hier is handen op de rug, je doet mee waar nodig is, en niet meer dan dat. Vanaf 8 uur ontbijten de bewoners. De meesten pakken hun eigen brood en beleg, één bewoner help je met eten. Tijdens het ontbijt deel je de medicatie. Daarna poetsen de bewoners hun tanden en gaan ze naar dagbesteding. Tegen 10 uur is de rapportage gedaan en de woning weer opgeruimd. Rond 16:30 uur zijn de bewoners terug van dagbesteding. Dan is er ruimte voor een wandeling naar het dorp, een activiteit in de Wielewaal,
boodschappen doen of gewoon samen zijn. Een bewoner die voor het eerst in weken weer lacht om een grapje, dat zijn de momenten die je hier meemaakt. Je wisselt per bewoner tussen sturen, uitnodigen en ruimte geven, soms acht keer een andere aanpak op één dag. Pijn of ongemak geven bewoners niet altijd aan met woorden, soms zie je het alleen aan een verandering in gedrag. Dat vraagt dat je goed observeert, een vaardigheid die hier sneller groeit dan ergens anders. Het team Het team bestaat uit twee persoonlijk begeleiders, twee begeleiders, twee assistent-begeleiders en een leerling. 's Ochtends werk je zelfstandig. 's Avonds heb je een collega naast je, dat wisselt, soms een begeleider, soms een assistent-begeleider of de leerling. In het weekend werk je een groot deel ook alleen, of samen met diezelfde collega's. Verbale agressie komt wekelijks voor, fysieke agressie is zeldzaam. Na een moeilijk moment bespreek je dat samen met het team, niet alleen. Bij sommige bewoners ligt er een signaleringsplan dat helpt om oplopende spanning te herkennen, en er is training beschikbaar, zoals Samen Houvast. De manager en de gedragswetenschapper denken mee op team- en inhoudsniveau. Elke zes weken is er teamoverleg, soms schuift er een externe deskundige aan, zoals de logopedist. Nieuwe collega's worden ingewerkt op dag-, avond- en weekenddiensten door verschillende vaste collega's. Binnen een paar weken voel je je hier thuis, vertellen collega's die er al werken. Voor vragen over gedrag of zorg kun je terugvallen op de gedragswetenschapper, de fysiotherapeut, de ergotherapeut of de diëtiste. Bij deze functie horen geen nachtdiensten, daarvoor is een apart team. Dit bieden wij Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2597 euro en 3902 euro (FWG.35, FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8
