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Open nowPosted 35 hours ago

Behindertenbetreuer*in als Karenzvertretung

EURES job mobility portal402,757 open roles

Where
Niederösterreich-Süd, Austria
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Your applicationOpen nowBehindertenbetreuer*in als KarenzvertretungEURES job mobility portal · Niederösterreich-Süd, Austria

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This job: posted 35 hours ago

EURES job mobility portal median: 3 days open

The posting

Caritas & Du

Behindertenbetreuer*in als Karenzvertretung Wohnhaus Liese-Prokop-Weg - Wr. Neustadt (1. Stock)

20 Wochenstunden, ab sofort, befristet bis Ende Oktober 2027

Das Wohnhaus am Liese-Prokop-Weg in Wiener Neustadt ist eine moderne Einrichtung, in der 26 Menschen mit Behinderung in Wohngruppen professionell begleitet werden. Im Mittelpunkt stehen die Unterstützung im Alltag, die Förderung der individuellen Selbstbestimmung und ein wertsc... 1 Behindertenbetreuer*in als Karenzvertretung Deine Aufgaben: * Assistenz in Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und der Freizeitgestaltung unserer Bewohner*innen mit Behinderung * Verantwortung für die pädagogischen, organisatorischen und administrativen Abläufe in der Wohngruppe * Turnusdienst mit Früh-, Nacht- und Wochenenddiensten ohne geteilte Dienste * Stärkung der Eigenständigkeit sowie Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung * Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung

Dein Profil: * UBV erforderlich - alternativ eine andere pflegerische Qualifikation wie z.B. Pflegeassistenz * Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (z. B. als Dipl.-/ Fachsozialbetreuer*in, Behindertenpädagog*in, Dipl. Sozialpädagog*in,...) von Vorteil * Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ist erwünscht * Selbstständige Arbeitsweise * Flexibilität und Teamgeist * Hep-B-Impfung erfoderlich (oder nachzuholen)

Unser Angebot: * Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz) * Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr * Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt * Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung * Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen * Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern

Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:

* Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen * Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess * Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen

Gehalt & Einstufung:

Die Entlohnung erfolgt nach dem Caritas-Kollektivvertrag (KV für Beschäftigte und Lehrlinge karitativer Arbeitgeber*innen). Je nach Ausbildung und anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt die Einstufung in die KV-Verwendungsgruppe VI/1 bis IV/6.

Bruttogehalt im Detail:

* Für 20 Wochenstunden: € 1.488,90 bis € 2.017,34 brutto/Monat

(Die oben genannten Werte enthalten bereits die SEG-1-Zulage in Höhe von € 166,77 brutto bei Vollzeit, aliquotiert nach Beschäftigungsausmaß).

Das kann noch dazukommen:

* Variable Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste * Gesetzlicher Pflegezuschuss (bei einer Qualifikation und Tätigkeit, die unter das EEZG fällt) von € 135,50 brutto/Monat bei Vollzeit, aliquotiert nach Beschäftigungsausmaß

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf "Jetzt bewerben!" und übermittle uns deine Unterlagen.

https://karriere.caritas-wien.at/Login?job=13731 Das Mindestentgelt für die Stelle als Behindertenbetreuer*in als Karenzvertretung beträgt 2.754,47 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

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  • How it was written, and how the review scored it
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  • Which posting, which company, which city
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Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

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