The posting
Ben jij commercieel ingesteld, haal je energie uit klantencontact én krijg je voldoening van het coachen en begeleiden van een team? Wil je de commerciële groei van een kantoor mee vormgeven en tegelijk jouw collega's ondersteunen in hun ontwikkeling? Dan ben jij misschien wel de Business Manager die wij zoeken!
Bij Job Talent kom je terecht in een goed draaiend kantoor met een ervaren team van HR Consultants. Jij bent de drijvende kracht achter de verdere uitbouw van het kantoor: je onderhoudt bestaande klantenrelaties, creëert nieuwe commerciële opportuniteiten en zorgt ervoor dat jouw team elke dag het beste uit zichzelf kan halen.
Wat doe je als Business Manager?
Als Business Manager ben jij het commerciële én operationele aanspreekpunt van jouw regio. Je combineert business development met people management en werkt samen met jouw team aan duurzame groei.
Jouw uitdagingen:
- Actief onderhouden en verder uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille.
- Prospecteren naar nieuwe klanten via telefonische prospectie, netwerkevents en bedrijfsbezoeken.
- Nieuwe commerciële kansen detecteren en duurzame samenwerkingen opstarten.
- Regelmatig klanten bezoeken en de vinger aan de pols houden bij bestaande relaties.
- Klanten adviseren rond personeelsoplossingen en meedenken over hun aanwervingsnoden.
- Nieuwe vacatures binnenhalen die jouw team succesvol kan invullen.
- Offertes opmaken, voorstellen en opvolgen.
- Een sterk professioneel netwerk uitbouwen binnen jouw regio.
- Het team van HR Consultants coachen, ondersteunen en motiveren om sterke resultaten neer te zetten.
- Nieuwe collega's begeleiden en bijdragen aan hun professionele ontwikkeling.
- Mee toezien op een efficiënte werking van het kantoor en de kwaliteit van de dienstverlening bewaken.
- Samen met het team commerciële doelstellingen realiseren en de groei van het kantoor verder uitbouwen.
- KPI's opvolgen, resultaten analyseren en waar nodig bijsturen.
Je bent een sterke relatiebouwer met een commerciële mindset en beschikt over natuurlijke leiderschapskwaliteiten. Je weet mensen te enthousiasmeren, verantwoordelijkheid te geven en samen resultaten te behalen.
Daarnaast herken je jezelf in onderstaande eigenschappen:
- Je spreekt vlot frans en Nederlands.
- Je beschikt over commerciële flair en overtuigingskracht.
- Je bent ambitieus en houdt van resultaat behalen.
- Je legt gemakkelijk nieuwe contacten en bouwt sterke relaties op.
- Je bent ondernemend en durft actief nieuwe klanten te benaderen.
- Je neemt initiatief en durft beslissingen te nemen.
- Je bent communicatief sterk en professioneel in je aanpak.
- Je haalt energie uit het coachen, motiveren en ontwikkelen van mensen.
- Je bent positief, gedreven en laat je niet snel uit het veld slaan.
- Je werkt graag samen en creëert een positieve teamsfeer.
- Ervaring in sales, recruitment of people management is een belangrijke troef.
