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Open nowPosted 8 hours ago

Field Activation Support - Salzburg (w/m/d)

EURES job mobility portal398,386 open roles

Where
Salzburg und Umgebung, Austria
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowField Activation Support - Salzburg (w/m/d)EURES job mobility portal · Salzburg und Umgebung, Austria

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

8.2% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. EURES job mobility portal postings stay open a median of 3 days.

Share of postings closed within
  1. 1.8%1 day
  2. 3.6%3 days
  3. 8.2%7 days
  4. 15.2%14 days
  5. 34.0%30 days
This job: posted 8 hours ago

EURES job mobility portal median: 3 days open

The posting

Coca-Cola HBC Österreich ist eines der größten Unternehmen im Segment der alkoholfreien Getränke in Österreich. Unser Unternehmen beschäftigt rund 1.000 MitarbeiterInnen und versorgt rund 8,4 Millionen Menschen mit einem einzigartigen Portfolio an Qualitätsmarken. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und sind ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.

Derzeit sind wir auf der Suche nach 1 Field Activation Support - Salzburg (w/m/d) Dienstort: Salzburg Vollzeit 40 Std/Woche Vertrieb/Aussendienst

DEINE NEUEN AUFGABEN

* Du unterstützt unsere Sales Teams bei Produkteinführungen, Promotions und saisonalen Schwerpunkten um eine lückenlose Kund_innenbetreuung sicherzustellen

* Du hilfst bei Messen und Veranstaltungen aus und bist verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung

* Du optimierst die Distribution & Verfügbarkeit unserer Produkte und die Umsetzung von Aktivierungen bei unseren Kund_innen und sorgst somit für einen starken Markenauftritt am Point of Sale

* Du führst Outlet-Checks durch und stellst die Einhaltung unserer Vertriebs- und Aktivierungsstandards sicher

* Du arbeitest eng mit Regional Key Account Manager_innen und den Vertriebsteams zusammen und übernimmst bereichsübergreifende Unterstützungsaufgaben

SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?

* Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im Merchandising, Vertrieb oder der Gastronomie mit

* Du arbeitest selbstständig, organisiert und übernimmst gerne Verantwortung

* Du bist flexibel, reisebereit und fühlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld wohl

* Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke, dein professionelles Auftreten und deine Hands-on-Mentalität

* Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und erkennst Chancen sowie Optimierungspotenziale auch im Markt schnell

* Du bringst fundierte Deutschkenntnisse mit und besitzt einen Führerschein der Klasse B

Diversity, Equity & Inclusion:

Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur & unserem Diversity & Inclusion Netzwerk "come as you are", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses.

Benefits

* Bonus oder Prämien

* Firmenwagen

* Mitarbeiter_innenaktion

* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

* IT Equipment

* Arbeiten mit bekannten Marken

Gehalt:

Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft und unserem Sales Trainer_innen bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei einem Fixum ab € 2.850,- brutto pro Monat (exkl. gesetzlicher Taggelder; Überzahlung bei entsprechender Qualifikation gegeben) plus einem attraktiven variablen Anteil (bis zu 200€ zusätzlich pro Monat!).

https://careers.coca-colahellenic.com/de_DE/careers/ApplicationMethods?projectId=26953 Das Mindestentgelt für die Stelle als Field Activation Support - Salzburg (w/m/d) beträgt 2.850,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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