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Open nowPosted 2 days ago

Küchenchef/in

EURES job mobility portal178,122 open roles

Where
Mühlviertel, Austria
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowKüchenchef/inEURES job mobility portal · Mühlviertel, Austria

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.3%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 2 days ago

The posting

Frisch und abwechslungsreich für die ganze Familie präsentiert sich das AIGO welcome family ****S im Herzen des Mühlviertels in Oberösterreich. Seit Juli 2016 ist das 4* Superior Mitglied der Familotel AG und wurde mit 5 Kronen ausgezeichnet.

Unser Rezept für zufriedene und glückliche Gäste?

Unser Team! Und dafür suchen wir Sie! Verstärken Sie unser Team als: 1 Küchenchef/in Deine Aufgaben

* Leitung und Organisation des gesamten Küchenbereichs

* Führung, Motivation und Einsatzplanung des Küchenteams

* Verantwortung für die Qualität und Präsentation sämtlicher Speisen

* Planung und Weiterentwicklung der Speisekarte

* Sicherstellung eines reibungslosen Küchenablaufs und einer effizienten Zusammenarbeit mit dem Service

* Verantwortung für Warenbestellung, Warenannahme, Lagerung und Inventuren

* Überwachung und Optimierung von Wareneinsatz und Lebensmittelkosten

* Einhaltung und Kontrolle der Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards (HACCP)

* Entwicklung neuer Gerichte und saisonaler Angebote

* Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

* Sicherstellung eines wirtschaftlichen und nachhaltigen Umgangs mit Lebensmitteln und Ressourcen

* Aktive Mitarbeit im operativen Küchenbetrieb

Profil

* Herzlicher Umgang mit Kindern und Gästen

* Gute Umgangsformen gegenüber Kollegen und Gästen

* Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie

* Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie & Hotellerie

* Engagement und Freundlichkeit

* Teamfähigkeit

* Spaß an der Arbeit

* Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

* Ausreichende Deutschkenntnisse

* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse bei Positionen mit direktem Gästekontakt. Font Office und Geschäftsführung in Wort und Schrift.

Wir bieten

* Ein sehr gutes Arbeitsklima

* Kostenlose bzw. vergünstigte Freizeitmöglichkeiten im Haus (SPA, Fitnessraum etc.)

* Weiterbildungsmöglichkeiten

* Kinderbetreuung in der Ferienzeit (nach Absprache)

* Mitarbeitervergünstigungen von 40-60%(im Hotel und innerhalb der familotel-Familie)

* Entlohnung nach Kollektivvertrag, bereit für eine Überzahlung je nach Qualifikation

* Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeiten, Mitarbeiterunterkunft auf Anfrage

* Jährliches Mitarbeiter-Feedbackgespräch und Besprechung von internen weiteren Karriereschritten

* Dienstkleidung wird zur Verfügung gestellt

Dein neuer Job

* Gehalt: Die Entlohnung beträgt mind. € 3.500,- brutto, es besteht die Möglichkeit einer Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

* Arbeitstage: 5 Tage Woche / 40 Stunden bei Vollanstellung

* Beschäftigungsausmaß: Vollzeit

Aigo-Specials

* Bis zu 50% Urlaubsrabatt in Familotel-Hotels

* Freizeitmöglichkeiten im Hotel

* Kinderbetreuung in der Ferienzeit möglich

* u.v.m.

Haben wir ihr Interesse geweckt? All diese Punkte treffen auf Sie zu?

Wenn ja freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (aktueller Lebenslauf mit Foto + letzte Dienstzeugnisse). Wir bitten um Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen werden.

AIGO welcome family ****S Berghäusl 40 4160 Aigen-Schlägl

Bewerbungen an: Frau Katja Langmaier

[email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als Küchenchef/in beträgt 3.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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