Skip to content

Open nowPosted 16 hours ago

Leefgroepbegeleider CKG Dennenhuis

EURES job mobility portal370,340 open roles

Where
Antwerpen, Belgium
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowLeefgroepbegeleider CKG DennenhuisEURES job mobility portal · Antwerpen, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. EURES job mobility portal postings stay open a median of 3 days.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.6%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.9%14 days
  5. 34.2%30 days
This job: posted 16 hours ago

EURES job mobility portal median: 3 days open

The posting

Heb jij een hart voor kinderen van 0 tot 14 jaar en wil je er staan voor kinderen die tijdelijk nood hebben aan een veilige plek en extra ondersteuning? Kan jij rust en structuur bieden wanneer een kind of gezin door een moeilijke periode gaat? En wil je samen met je collega's een warme en veilige omgeving creëren, ook wanneer situaties intens of onverwacht zijn? Dan kan je bij ons aan de slag als Leefgroepbegeleider binnen de crisisleefgroep Kerjeuzeneuzen van CKG Dennenhuis.

Kerjeuzeneuzen is een crisisleefgroep voor kinderen van 0 tot 14 jaar. Kinderen kunnen hier tijdelijk en vaak op korte termijn worden opgenomen wanneer de situatie thuis of binnen hun context ernstig onder druk staat en er nood is aan een onmiddellijke veilige opvang. Als leefgroepbegeleider bied je deze kinderen rust, veiligheid en houvast op een moment waarop hun vertrouwde omgeving tijdelijk is weggevallen.

Geen dag is hetzelfde. Je moet kunnen schakelen tussen verschillende leeftijden, noden en situaties en tegelijkertijd zorgen voor een voorspelbare en warme leefomgeving. Je werkt nauw samen met je collega's en andere betrokken hulpverleners om zicht te krijgen op wat een kind nodig heeft en om samen te bekijken welke ondersteuning passend is.

dit vind je leuk om te doen

Als Leefgroepbegeleider binnen Kerjeuzeneuzen maak je deel uit van een betrokken team dat instaat voor de opvang, opvoeding en begeleiding van kinderen die vanwege een crisissituatie tijdelijk in het CKG verblijven.

  • Je staat in voor het welzijn, de opvang en de dagelijkse begeleiding van kinderen van 0 tot 14 jaar. Je zorgt voor een warme, veilige en voorspelbare leefomgeving waarin kinderen tot rust kunnen komen.
  • Je biedt kinderen houvast en structuur, ook wanneer hun situatie onduidelijk, spannend of emotioneel is.
  • Je speelt flexibel in op de verschillende ontwikkelingsniveaus en individuele noden van kinderen. Een peuter heeft immers andere behoeften dan een kind van 10 jaar.
  • Je kan omgaan met emoties, spanning en moeilijk gedrag en probeert steeds te begrijpen wat er achter het gedrag van een kind schuilgaat.
  • Je blijft rustig en professioneel wanneer situaties escaleren en kan doortastend handelen tijdens crisismomenten. Je hebt daarbij steeds oog voor de veiligheid van het kind, de andere kinderen en jezelf.
  • Je organiseert activiteiten en creëert momenten waarin kinderen opnieuw kunnen spelen, ontspannen en gewoon even kind kunnen zijn.
  • Je ondersteunt kinderen bij hun dagelijkse verzorging en hebt aandacht voor hun emotioneel en fysiek welzijn.
  • Je observeert kinderen nauwgezet en hebt oog voor signalen, gedrag en veranderingen in hun functioneren. Je kan deze observaties vertalen naar relevante informatie voor het team.
  • Je ondersteunt ouders in hun opvoedingsvragen en werkt samen met hen tijdens bezoeken, ouder-kindactiviteiten, weekends thuis en andere contactmomenten in samenwerking met de contextbegeleider.
  • Je neemt verantwoordelijkheid op voor de individuele begeleiding van één of meerdere kinderen binnen de leefgroep en volgt hun evolutie nauwgezet op.
  • Je werkt nauw samen met collega's en andere betrokken disciplines. Observatie, verslaggeving, overleg en multidisciplinair samenwerken maken een belangrijk deel uit van je functie.
  • Je kan snel schakelen wanneer een situatie verandert en bent bereid om flexibel om te gaan met onverwachte opnames en veranderende situaties.
  • Je gaat zorgvuldig om met beroepsgeheim en privacy en handelt steeds op een professionele en deontologisch correcte manier.

Opleiding & ervaring

  • CKG:A2 diploma in de pedagogische richting (Jeugd- en Gehandicaptenzorg, Leefgroepenwerking …), HB05 of Bachelor in een pedagogische richting.
  • Relevante werkervaring vormt een pluspunt.

Deze functie vraagt dag-, avond-, nacht- en weekendwerk (= volcontinu systeem).

Werken binnen een crisisleefgroep vraagt iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, maar tegelijk warm en nabij kan zijn. Je hoeft niet elke situatie vooraf te kunnen voorspellen, maar je moet wel kunnen omgaan met wat er op je afkomt.

  • Als collega: je werkt graag samen en communiceert open en constructief. Je bent betrouwbaar en collega's kunnen op jou rekenen, zeker wanneer situaties intens worden. Als begeleider: je bent warm, empathisch en geduldig, maar kan ook duidelijk grenzen stellen. Je biedt kinderen veiligheid en voorspelbaarheid zonder hun eigenheid uit het oog te verliezen. Je kan rust bewaren in crisismomenten en blijft ook onder druk nadenken over wat een kind op dat moment nodig heeft. Je bent flexibel en kan snel schakelen tussen verschillende kinderen, leeftijden en situaties. Je bent niet snel uit balans wanneer een kind sterk emotioneel reageert of moeilijk gedrag stelt. Je kan nabij blijven en tegelijk professionele grenzen bewaken. Je hebt oog voor wat er achter gedrag schuilgaat en bent nieuwsgierig naar de behoeften en beleving van het kind. Je bent observatiegericht en kan belangrijke signalen herkennen, benoemen en delen met collega's. Je kan omgaan met onvoorspelbaarheid en begrijpt dat een crisisleefgroep niet elke dag hetzelfde verloop kent. Je gelooft in de mogelijkheden van kinderen en neemt een emancipatorische en betrokken houding aan. Je hebt aandacht voor zowel het individuele kind als voor het groepsgebeuren en draagt actief bij aan een veilig leefgroep klimaat. Je bent bereid om samen met collega's te reflecteren over situaties en je eigen handelen. Je ziet teamoverleg en multidisciplinair samenwerken als een belangrijke meerwaarde in de begeleiding.
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.