The posting
- Je coacht, begeleidt en motiveert de regionale zorgteams (medewerkers ondersteunen bij complexe opdrachten en in de dagelijkse werking, organiseren van overlegmomenten, functionerings- en evaluatiegesprekken, ...).
- Je staat samen met de zorgdirecteur in voor de uitvoering en opvolging van het beleid. Voor inhoudelijke thema’s kan je rekenen op de ondersteuning van experten.
- Je levert input voor de begroting (aan de zorgdirecteur) en volgt deze actief mee op.
- Je volgt de toepassing van uniforme, geïntegreerde processen en regelgeving in je regio nauwgezet op.
- Je evalueert de huidige procedures en stelt, in samenwerking met de centrale directie en de andere managers zorg, mogelijke verbeteringen voor.
- Je vertegenwoordigt i-mens op intern en extern overleg (regionaal managementcomité, ...).
- Je gaat op zoek naar vernieuwingsmogelijkheden (bv. in projectvorm) en werkt hiervoor concepten en dossiers uit.
- Je analyseert de kerncijfers van je regio, rapporteert hierover en stuurt bij waar nodig.
- Je bent in het bezit van een masterdiploma, of een bachelordiploma dat in combinatie met relevante ervaring in aanmerking komt als kwalificatiebewijs voor leidinggevend personeel binnen de diensten voor gezinszorg.
- Je beschikt over de nodige relevante ervaring in het coachen en motiveren van medewerkers als leidinggevende van een team.
- Je bent vertrouwd met het wetgevend kader gezinszorg en aanvullende thuiszorg OF bereid om je hierin snel in te werken.
- Een analytische en strategische aanpak kenmerken jouw denken. Je houdt ervan om projectmatig te werken en behoudt het algehele overzicht: je coördineert acties, tijd en middelen.
- Je bent diplomatisch en gericht op samenwerking. Hierbij communiceer je helder en vlot, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je kan vlot overweg met Office 365 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint maar ook met OneNote, Teams, SharePoint, Power BI …).
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
