The posting
Ben jij een HR-professional die houdt van cijfers, structuur en nauwkeurigheid? Haal je voldoening uit een correcte en tijdige loonverwerking? Dan ben jij misschien de collega die wij zoeken! Als Payroll Officer ben jij dé spil in een correcte en vlotte loonadministratie. Je combineert nauwkeurigheid met een mensgerichte aanpak en zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes klopt
Je staat in voor de volledige loonvoorbereiding en -verwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat. Je beheert personeelsdossiers van A tot Z (van indienst- tot uitdiensttreding). Je volgt tijdsregistratie en afwezigheden op (vakantie, ziekte, tijdskrediet, ouderschapsverlof, ...). Je staat in voor de opvolging van o.a. verzekerde voordelen, maaltijd- en ecocheques, arbeidsongevallen, ...). Je waakt over de correcte toepassing van sociale wetgeving binnen PC 226 en PC 140.03. Je zet HR-data om in overzichtelijke rapporten op vraag van interne stakeholders. Je bent het eerste aanspreekpunt voormedewerkers en leidinggevenden bij vragen rond loon, administratie en sociale wetgeving. Je denkt actief mee na over optimalisaties in payrollprocessen en HR-administratie.
Je hebt minstens 2 jaar ervaring in payroll en personeelsadministratie (ervaring binnen PC 226 en 140.03 is een troef). Je bezit een sterke kennis van sociale wetgeving en loonadministratie en houdt deze graag up-to-date. Je hebt reeds ervaring met eBlox Payroll. Je bent zeer sterk in Excel en hebt snel nieuwe systemen onder de knie. Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en discreet Je neemt initiatief en zorgt ervoor dat zaken tijdig en doeltreffend gerealiseerd worden. Ervaring met GPS en SuccessFactors zijn een pluspunt.
