Skip to content

Open nowPosted 8 hours ago

Projectmedewerker toetsontwikkeling

EURES job mobility portal533,276 open roles

Where
de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowProjectmedewerker toetsontwikkelingEURES job mobility portal · de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

9.5% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. EURES job mobility portal postings stay open a median of 6 days.

Share of postings closed within
  1. 1.8%1 day
  2. 3.9%3 days
  3. 9.5%7 days
  4. 15.5%14 days
  5. 33.9%30 days
This job: posted 8 hours ago

EURES job mobility portal median: 6 days open

The posting

Vanaf academiejaar 2027-2028 organiseert de Vlaamse overheid, via AHOVOKS, de verplichte Vlaamse lerarentoetsen Nederlands, Frans en wiskunde voor studenten die starten in de educatieve bacheloropleidingen.

De werkgroep lerarenopleidingen van de Vlaamse Hogescholenraad, waarin de twaalf hogescholen met een lerarenopleiding vertegenwoordigd zijn, besliste om bij de start van het academiejaar gezamenlijke ijkingstoetsen te organiseren. Deze brengen de beginsituatie van studenten in kaart en helpen opleidingen en studenten om zich gericht voor te bereiden en waar nodig te remediëren.

De Vlaamse Hogescholenraad zoekt een projectmedewerker toetsontwikkeling om de werkgroep te ondersteunen bij de ontwikkeling en organisatie van deze ijkingstoetsen.

Taken

Als projectmedewerker toetsontwikkeling werk je nauw samen met de werkgroep lerarenopleidingen, de beleidsmedewerker en de data-analist. Je staat mee in voor de inhoudelijke en praktische coördinatie van de ontwikkeling en organisatie van de ijkingstoetsen en onderhoudt hierover nauwe contacten met AHOVOKS en de betrokken lerarenopleidingen.

Jouw taken omvatten onder andere:

  • Je volgt de ontwikkelingen rond de Vlaamse lerarentoetsen op en vertaalt relevante evoluties naar de betrokken hogescholen en lerarenopleidingen.
  • Je coördineert, samen met de werkgroep Lerarenopleidingen, de data-analist en inhoudelijke specialisten uit de lerarenopleidingen, de ontwikkeling van de ijkingstoetsen.
  • Je ondersteunt de inhoudelijke ontwikkeling van de ijkingstoets Nederlands en van de toetsen die de basiskennis van de minimumdoelen Frans en wiskunde in kaart brengen.
  • Je bewaakt mee de inhoudelijke kwaliteit, validiteit en aansluiting van de ijkingstoetsen bij het doelenkader van de Vlaamse lerarentoetsen.
  • Je brengt expertise uit de verschillende lerarenopleidingen samen en bewaakt de samenhang en vergelijkbaarheid van de toetsontwikkeling.
  • Je organiseert en begeleidt overleg met betrokken experten en stakeholders en zorgt voor een heldere opvolging van afspraken en acties.
  • Je werkt nauw samen met AHOVOKS en stemt de ontwikkeling van de ijkingstoetsen af op de Vlaamse lerarentoetsen.
  • Je bewaakt de planning, voortgang en praktische organisatie van het ontwikkelproces.
  • Je werkt samen met de data-analist rond de verwerking en interpretatie van toetsresultaten en ondersteunt de vertaling ervan naar bruikbare informatie voor de lerarenopleidingen.
  • Je draagt bij aan de evaluatie en verdere ontwikkeling van de ijkingstoetsen op basis van ervaringen en beschikbare data.

Wij zoeken een projectmedewerker die inhoudelijke expertise over onderwijs en toetsontwikkeling combineert met een gestructureerde, analytische en verbindende aanpak.

Jouw profiel

  • Je hebt een masterdiploma, bij voorkeur in onderwijs, toetsontwikkeling, pedagogische wetenschappen, projectmanagement of een verwante richting. Aantoonbare en sterk relevante ervaring kan hiermee worden gelijkgesteld.
  • Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met toetsontwikkeling en assessment, bij voorkeur binnen het onderwijs.
  • Je hebt inzicht in principes van kwaliteitsvolle toetsontwikkeling, basiskennis van psychometrische principes en het interpreteren van toetsresultaten.
  • Je hebt voldoende kennis van de minimumdoelen in het basis- en secundair onderwijs om de aansluiting tussen de minimumdoelen en de ontwikkeling van de ijkingstoetsen inhoudelijk mee te kunnen bewaken.
  • Je hebt affiniteit met het hoger onderwijs en in het bijzonder met lerarenopleidingen.
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken en bent in staat om een ontwikkelproces van voorbereiding tot oplevering zelfstandig en planmatig op te volgen.
  • Je kan complexe informatie snel doorgronden, structureren en vertalen naar heldere afspraken, acties en documenten.
  • Je werkt nauwkeurig en planmatig en kan verschillende deadlines en betrokken partijen tegelijk opvolgen.
  • Je bent sterk in overleg en samenwerking en kan verschillende perspectieven en expertises samenbrengen rond een gemeenschappelijk resultaat.
  • Je communiceert vlot en helder, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je kan zelfstandig werken, neemt initiatief en weet wanneer afstemming met collega's of stakeholders nodig is.
  • Ervaring met data-analyse, kwaliteitszorg of evaluatie in het onderwijs is een pluspunt.
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.