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--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: Wissenschaftlicher Mitarbeiterin Organisationspsychologie, Change & Diversity (80-100%) ---
Wissenschaftliche\r Mitarbeiter\in Organisationspsychologie, Change \& Diversity (80\-100%) =============================================================================================
Wissenschaftliche\r Mitarbeiter\in Organisationspsychologie, Change \& Diversity (80\-100%) =============================================================================================
Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Institut für Innovation, Transformation und Nachhaltigkeit --------------------------------------------------------------------------------------------------------
Flexibilität, Gestaltungsfreiraum, Kreativität, Interdisziplinarität \- so arbeiten wir
Ihre Aufgaben
Als Teil eines engagierten und kooperationsfreudigen Teams arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld. Es erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie Ihre Kompetenzen optimal einsetzen können: • Sie arbeiten aktiv in Forschungs\- und Beratungsprojekten zu Talentmanagement, Employer Branding, Change und Diversity • Sie unterstützen die Entwicklung von innovativen Forschungsthemen sowie deren Beantragung und Umsetzung • Sie arbeiten mit in der Aus\- und Weiterbildung von Studierenden • Sie vernetzen sich aktiv mit in\- und externen Stakeholdern • Sie unterstützen aktiv bei neuen Weiterbildungsformaten
Ihr Profil
Sie sind eine proaktive und teamorientierte Persönlichkeit mit einem guten Masterabschluss in Psychologie und bringen zudem folgende Qualifikationen mit: • Sie verfügen über Kenntnisse und relevante Arbeitserfahrung im Themenfeld Talentmanagement, Change und Diversity • Sie haben fundierte Kenntnisse in qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden • Sie bringen ein hohes Engagement, Kooperationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbständigen Arbeiten mit • Sie haben Interesse an der Entwicklung von Forschungsanträgen und der Akquise von Forschungsprojekten
Ihre Perspektiven
Die Einzigartigkeit der FHNW zeigt sich in der Verbindung von Lehre und anwendungsorientierter Forschung sowie der Zusammenarbeit mit der Praxis. Die sich ergänzenden Perspektiven ermöglichen ein differenziertes Verständnis und Handeln in einer sich schnell wandelnden Welt. Austausch und Zusammenarbeit stehen im Vordergrund.
Ihre Benefits
Breites Hochschulsportangebot
Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen
Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und
Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben
Jahresarbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit Option auf Teilzeit und Homeoffice
Mentoring\-Programm zur Laufbahnentwicklung und Doktoratsförderung
Termin: Stellenbeginn per 2026 9 1 oder nach Vereinbarung, befristet bis 2028 8 31 . Ihr Arbeitsort: Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW Riggenbachstrasse 16 4600 Olten Noch Fragen? Zur Stelle:
Prof. Dr. Resch, Institutsleiterin, Kontakt: \+
Zum Bewerbungsprozess:
Jris , Personalveranwortliche, Kontakt: \+
Gehören Sie bald zu unserem Team? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15\. 2026\.
![Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW]()
* Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW \-Merian\-Strasse 86 4054 Basel
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