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Open nowPosted 86 days ago

Technical Coordinator, Data Creators (SP)

Figure AI104 open roles

Where
São Paulo, Brazil
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTechnical Coordinator, Data Creators (SP)Figure AI · São Paulo, Brazil

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Figure AI's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Figure AI postings stay open a median of 52 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 86 days ago

Figure AI median: 52 days open

The posting

Figure is an AI robotics company developing autonomous general-purpose humanoid robots. The goal of the company is to ship humanoid robots with human level intelligence. Its robots are engineered to perform a variety of tasks in the home and commercial markets. Figure is headquartered in San Jose, CA.

A Figure é uma empresa de robótica e IA que desenvolve robôs humanoides autônomos de uso geral. O objetivo da empresa é lançar robôs humanoides com inteligência de nível humano. Seus robôs são projetados para executar uma grande variedade de tarefas nos mercados residencial e comercial. A Figure tem sede em San Jose, Califórnia, e está estabelecendo sua primeira unidade de operações de dados no Brasil.

Estamos construindo a base de dados que dá vida aos nossos robôs humanoides. O time de Data Operations cria e faz a curadoria dos dados que treinam nossos sistemas de IA, e a organização de Data Creators é responsável por como esses dados são capturados, em que volume e com qual padrão de qualidade, em todas as nossas unidades.

Como Technical Coordinator (Coordenador Técnico), você é o dono da frente técnica da unidade: hardware, inventário, manutenção e suporte técnico no chão de operação. Você recebe, monta, calibra e mantém todos os equipamentos de captura, de trajes de sensores e headsets a câmeras, rigs (estruturas de suporte) e rede, e constrói os sistemas de inventário e manutenção que mantêm a unidade rodando conforme ela escala. Quando uma estação para, você é a primeira linha de resposta; quando um problema vai além da sua bancada, você é a ponte com os times de hardware e engenharia da Figure na Califórnia. Você também vai orientar os Data Creators no uso correto dos equipamentos e na técnica de captura, protegendo a qualidade dos dados na origem.

Jornada: A unidade opera 24/7. Esta posição atua principalmente no turno da manhã, com flexibilidade para entradas mais cedo, saídas mais tarde ou cobertura ocasional aos fins de semana quando um problema crítico de hardware exigir.

Responsabilidades

  • Ser o dono, de ponta a ponta, da frente técnica da unidade: hardware, inventário, manutenção e suporte técnico no chão de operação.
  • Receber, inventariar, implantar e manter todos os equipamentos de captura (trajes de sensores, headsets, câmeras, rigs, baterias, carregamento, rede) e construir o sistema de inventário e controle de ativos da unidade.
  • Montar e calibrar as estações de captura, mantê-las dentro das especificações e aplicar atualizações de firmware e software seguindo as orientações da matriz (HQ).
  • Fazer o troubleshooting (diagnóstico e resolução de falhas) de primeira linha em problemas de hardware e captura durante os turnos, minimizando o tempo de estação parada.
  • Gerenciar escalações para os times de hardware e engenharia nos EUA: documentar problemas com logs (registros), fotos e passos de reprodução claros o suficiente para depuração assíncrona, e conduzir o ciclo de RMA (devolução e troca com o fabricante) e de peças de reposição, considerando os prazos de importação.
  • Desenhar e rodar o programa de manutenção preventiva: cronogramas de manutenção, registros de ciclo de vida dos equipamentos e uma estratégia de peças sobressalentes que mantenha a unidade operando entre os ciclos de reposição.
  • Dar coaching (orientação prática) presencial e assistência técnica aos Data Creators: posicionamento dos sensores, colocação e retirada dos trajes e técnica de captura.
  • Escrever e manter os SOPs técnicos (procedimentos operacionais padrão) da unidade, cobrindo setup, calibração, troubleshooting e manutenção, em parceria com os Project e Shift Coordinators, e treinar os Creators no cuidado com os equipamentos.
  • Ajudar a construir o time técnico conforme a unidade escala, incluindo onboarding (integração) e mentoria dos futuros técnicos de campo.

Requisitos

  • 2+ anos de experiência prática em manutenção, troubleshooting ou reparo de equipamentos eletrônicos ou eletromecânicos (atendimento técnico em campo/field service, laboratório, áudio e vídeo/broadcast, equipamentos médicos, automação industrial, hardware de TI ou similar), com histórico comprovado de responsabilidade de ponta a ponta por um processo ou sistema técnico.
  • Troubleshooting sistemático: capacidade de isolar falhas entre as camadas de hardware, cabeamento, firmware e software.
  • Familiaridade com ferramentas e instrumentos de bancada: multímetro, conectores e cabeamento, gravação de firmware (flashing) e redes básicas.
  • Forte disciplina de documentação: registros de manutenção, controles de inventário e relatos de problemas que outras pessoas, inclusive engenheiros remotos, consigam usar para agir.
  • Perfil didático e paciente, confortável em apoiar operadores não técnicos em um chão de operação movimentado.
  • Inglês em nível profissional (documentação técnica e escalações com a engenharia nos EUA; a maior parte da colaboração é escrita e assíncrona).
  • Flexibilidade para apoiar ocasionalmente outros turnos em uma operação 24/7.

Diferenciais

  • Formação técnica (SENAI, ETEC ou similar) ou graduação em eletrônica, mecatrônica, engenharia elétrica ou área relacionada.
  • Experiência prática com headsets de VR/AR, sistemas de captura de movimento (motion capture), robótica ou drones.
  • Experiência de field service em equipamentos importados ou especializados, incluindo processos de RMA com fabricantes no exterior.
  • Experiência construindo ou operando sistemas de inventário, controle de ativos ou gestão de manutenção (CMMS).
  • Habilidade de solda e retrabalho, ou experiência com fabricação (impressão 3D, gabaritos e dispositivos de fixação).
  • Experiência em startups de rápido crescimento.

Remuneração

  • Salário base: R$ 11.000 a R$ 18.000 por mês
  • Benefícios: vale-transporte, vale-refeição e plano de saúde
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Figure AI's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Figure AI's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Figure AI's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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