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Open nowPosted 226 days ago

Team Lead Sales - B2B Mid-Market (m/w/d)

FINN34 open roles

Where
Munich
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTeam Lead Sales - B2B Mid-Market (m/w/d)FINN · Munich

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on FINN's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. FINN postings stay open a median of 5 days.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.0%30 days
This job: posted 226 days ago

FINN median: 5 days open

The posting

Deine Rolle

Als Team Lead Sales (B2B) bei FINN verantwortest du die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Geschäftskundenvertriebs im Mid-Market-Segment. Du führst, coachst und skalierst ein wachsendes Team von Sales Manager:innen, das eine High-Volume-Pipeline über schnelle Inbound- und strategische Outbound Deals auf größere Unternehmen hinweg steuert. Dabei verbindest du datengetriebene Pipeline-Steuerung mit operativer Exzellenz, begleitest die wichtigsten Deals hands-on und prägst maßgeblich unsere B2B-Erfolgsgeschichte.

Mid-Market: Im Mid-Market-Segment begleitet FINN den deutschen Mittelstand dabei, seine Firmenflotte über das FINN Auto-Abo aufzustellen - all-inclusive, mit flexiblen Laufzeiten, schneller Verfügbarkeit und digitalem Flottenmanagement, ganz ohne langfristige Kapitalbindung. Bereits über 3.500 Unternehmen profitieren von unseren Vorteilen.

Deine Mission

  • Lead & Elevate Your Team: Du baust ein ambitioniertes Sales-Team auf, etablierst eine motivierende Performance-Kultur und hebst die Vertriebskompetenzen deiner Direct Reports durch individuelles Coaching, über den gesamten Sales-Cycle, auf das nächste Level.
  • Own Pipeline & Revenue: Du verantwortest eine High-Volume-Pipeline über unterschiedliche Sales Cycles und Conversion-Rates hinweg, steuerst Inbound- und Outbound-Motion differenziert, sicherst über präzise Forecasts eine verlässliche Zielerreichung und maximierst den Umsatz deines Bereichs.
  • Raise the Bar on Sales Excellence: Du implementierst Best-in-Class-Vertriebsmethoden (z. B. SPIN, BANT), leitest präzise Deal-Reviews und hebst kontinuierlich das Niveau über den gesamten Sales-Cycle – vom Erstkontakt (z. B. Cold Outreach) über Discovery und Negotiation bis zum Deal Closing.
  • Drive Performance Through Data: Du nutzt KPIs und fundierte CRM-Analysen, um unerschlossene Marktchancen zu identifizieren, Engpässe in der Pipeline zu beseitigen und die Deal-Velocity über beide Motions zu beschleunigen.
  • Collaborate to Win as One Team: Du arbeitest eng mit Product, Marketing und Customer Growth zusammen, um eine nahtlose, kundenzentrierte Customer Journey vom ersten Touchpoint bis zum langfristigen Kundenerfolg zu gestalten.
  • Scale a Proven Business: Im Mid-Market sind wir bereits erfolgreich am Markt und haben eine Vielzahl von Unternehmen von FINN überzeugt. Du hinterfragst bestehende Prozesse konstruktiv, entwickelst skalierbare Vertriebsstrukturen und treibst unser weiteres Wachstum auf diesem Fundament aktiv voran.

Dein Profil

  • Proven B2B-Closer: 3+ Jahre Erfahrung als Sales Manager im B2B-Vertrieb mit nachweislich kontinuierlicher Erreichung oder Übertreffung anspruchsvoller Umsatzziele.
  • Emerging Sales Leader: Erste relevante Führungserfahrung im Vertriebsumfeld sowie nachgewiesenes Geschick darin, Talente zu entwickeln, Leistungsstandards zu erhöhen und als Vorbild voranzugehen.
  • Strategisch & Hands-on: Starkes strategisches Denkvermögen (Account- und Wachstumsstrategie) gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität, um eine High-Volume-Pipeline zu steuern und bei den strategisch wichtigen (v. Outbound-)Deals tief einzusteigen.
  • Method-Driven & Data-Savvy: Tiefgehendes Verständnis strukturierter Vertriebsmethoden sowie fundierte Erfahrung in der datengetriebenen Steuerung über moderne CRM-Systeme (idealerweise HubSpot).
  • Languages: Deutsch auf Muttersprachniveau (C2) und fließende Englischkenntnisse.
  • Persuasive Communicator: Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten; du arbeitest strukturiert und stellst bestehende Prozesse konstruktiv in Frage.
  • Scale-up Experience: Erfahrung im Auf- und Ausbau von Vertriebsstrukturen in einem dynamischen Hyper-Growth- oder Startup-Umfeld.

Deine Benefits

  • Shared Success (VSOP Finanzbeteiligung): Wir gewinnen gemeinsam. Über unser Virtual Stock Option Program profitierst du direkt vom langfristigen Wertwachstum und dem Erfolg von FINN.
  • Fuel your Growth (3.000€ Weiterbildungsbudget): Stillstand ist keine Option. Mit deinem jährlichen Development-Budget in Höhe von 3.000€ für Fortbildungen und Seminare entscheidest du selbst, wie du dich persönlich und professionell weiterentwickelst.
  • Family First (Kita-Zuschuss & Flexibilität): Wir unterstützen dich und deine Familie. Profitiere von einem monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung, exklusiven Zugängen zu Kita-Plätzen in München sowie maximaler Flexibilität, um Berufs- und Familienleben stressfrei zu vereinbaren.
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Wir denken an deine Zukunft. FINN bezuschusst deine betriebliche Altersvorsorge mit einem starken Arbeitgeberanteil von 66 %.
  • Experience our Product (25% Auto-Abo Rabatt): Werde selbst zum FINN-Driver! Du erhältst einen satten Mitarbeiterrabatt von 25% auf dein Auto-Abo oder nutzt alternativ unser attraktives Fahrrad-Leasing (Bike-Leasing).
  • Health & Mindset (Sport & Gesundheit): Deine Energie ist unser Antrieb. Profitiere von einer subventionierten EGYM Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness und Sport sowie professionellem Mental Health Support.
  • Munich Office Life: Barista-Kaffee auf Knopfdruck, Matcha und der legendäre Obstkorb erwarten dich in unserem modernen Headquarter in München. On top gibt es einen täglichen Lunch-Zuschuss für dein Mittagessen.
  • Team Spirit & Corporate Events: Wir sind mehr als nur Kolleg:innen. Ob Sommer-Events am See oder einfach ein entspannter After-Work-Drink. Wir feiern unsere Meilensteine bei regelmäßigen Teamevents gemeinsam.

About us

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Dein First Point of Contact ist Annika - wir halten die Wege kurz und begleiten dich Schritt für Schritt. Alles, was du über unseren Bewerbungsprozess und unsere Unternehmenskultur wissen musst, erfährst du direkt in Careers @FINN.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against FINN's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on FINN's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    FINN's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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