The posting
Storängsskolan är en skola med elever från förskoleklass till årskurs sex. I varje årskurs finns det tre klasser. Fritidshemmet har fyra avdelningar. Vill du jobba med oss? Storängsskolan är en F–6-skola med cirka 400 elever. Vi är en engagerad arbetsplats där samarbete, delaktighet och arbetsglädje är viktiga delar av vardagen. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg, stimulerande och utvecklande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar. Hos oss har alla medarbetare ett gemensamt ansvar för elevernas kunskapsmässiga och sociala utveckling. Nu söker vi dig som vill vara med och bidra till vårt arbete! Vad kan vi erbjuda dig? Hos oss blir du en del av en engagerad verksamhet där vi arbetar tillsammans för elevernas bästa. Du får möjlighet att bidra med din kompetens och vara delaktig i att skapa en trygg och meningsfull skoldag för våra elever. Vi värdesätter samarbete, ett gott bemötande och ett gemensamt engagemang för skolans utveckling. Dina framtida arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna anpassas utifrån verksamhetens behov och din kompetens. Uppdraget kan innebära arbete med undervisning i klass, arbete inom fritidshemmet eller stöd till elever som får sin undervisning i mindre sammanhang. Du bidrar till att skapa struktur, trygghet och goda förutsättningar för elevernas lärande och utveckling. Arbetet innebär ett nära samarbete med lärare och övriga kollegor för att möta elevernas olika behov. Tjänstens huvudsakliga inriktning och omfattning kan variera utifrån verksamhetens behov. Rollen innebär också Du bidrar aktivt till ett gott samarbete och en positiv arbetsmiljö. Tillsammans med kollegor arbetar du för att utveckla verksamheten och skapa en inkluderande lärmiljö där eleverna känner sig trygga, delaktiga och får möjlighet att lyckas. Vem är du? Vi söker dig som är ansvarstagande, initiativrik och trygg i mötet med barn och unga. Du har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar och bidrar till ett nära samarbete med kollegor. Du är lyhörd för elevernas olika behov och har ett professionellt och respektfullt bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Det är meriterande om du har pedagogisk utbildning eller erfarenhet av arbete inom grundskolans verksamheter, exempelvis undervisning eller arbete i fritidshem. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas. För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
