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Open nowPosted 14 hours ago

Analista de Segurança Cibernética Pleno (Gestão de Acessos / IAM)

Flash Benefícios26 open roles

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Brasil
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Remote
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAnalista de Segurança Cibernética Pleno (Gestão de Acessos / IAM)Flash Benefícios · Brasil
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Flash Benefícios's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

9.5% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Flash Benefícios postings stay open a median of 15 days.

Share of postings closed within
  1. 1.8%1 day
  2. 4.0%3 days
  3. 9.5%7 days
  4. 15.6%14 days
  5. 33.9%30 days
This job: posted 14 hours ago

Flash Benefícios median: 15 days open

The posting

A Flash é um ecossistema inteligente de soluções para RH e financeiro que simplifica toda a gestão do dia a dia de trabalho em uma única plataforma, desde a admissão e o controle de ponto aos benefícios e despesas corporativas. Transformamos processos complexos em uma jornada encantadora, criando uma experiência de trabalho mais leve, humana e eficiente para todos.

Aqui dentro, chamamos isso de Efeito Flamingo: cada ideia, cada linha de código, cada atendimento reverbera muito além da Flash, impactando a rotina de empresas e milhões de pessoas. Trabalhar aqui é viver o poder de fazer voar com criatividade, propósito e impacto real.

Vem ser Flamingo! ✨

🦩 Por que trabalhar com a gente?

🦩Nosso jeitinho de trabalhar:

  • Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto.
  • Aprendizado acelerado: cada desafio é uma chance de crescer e inovar.
  • Pertencimento de verdade: ninguém voa sozinho, sempre em formação.
  • Sentido de propósito: o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha.
  • Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar.

✨ Nossos benefícios:

  • Cartão Flash (o tão amado rosinha! 🦩) com benefício flexível para alimentação, refeição, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem-estar
  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Seguro de vida
  • Vale-transporte
  • Auxílio home office
  • Auxílio-creche
  • Licenças-maternidade e paternidade estendidas
  • TotalPass para cuidar do corpo e da mente
  • OnHappy para deixar as viagens ainda mais especiais
  • Convênio Pet com a Guapeco 🐶🐱
  • C4life, com assistência jurídica, emocional, social e financeira, além de apoio para pets
  • +Família by Avus, com suporte e benefícios para diferentes momentos da vida
  • Convênio com o SESC
  • Participação nos Lucros e Resultados
  • Day off no seu aniversário 🎂

🌈Todas as nossas vagas são inclusivas

  • Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD).

Responsabilidades e atribuições (“o que você irá fazer”):

  • Gerenciar o ciclo de vida de identidades e acessos, contemplando admissões, movimentações internas e desligamentos.
  • Administrar processos de concessão, alteração, revisão e revogação de acessos aos sistemas corporativos.
  • Realizar revisões periódicas de permissões, identificando acessos excessivos, indevidos ou incompatíveis com as funções.
  • Apoiar a construção e evolução das matrizes de acesso, políticas e controles de segurança.
  • Identificar riscos e oportunidades de melhoria nos processos de gestão de identidades e acessos.
  • Desenvolver e aprimorar automações para tornar os processos de IAM mais eficientes, seguros e escaláveis.
  • Explorar o uso de Inteligência Artificial para apoiar análises de acessos, identificação de anomalias e otimização de processos.
  • Apoiar auditorias e acompanhar indicadores de governança e conformidade de acessos.

Qualificações requeridas (“o que buscamos”)

  • Experiência prática em Gestão de Identidades e Acessos (IAM).
  • Conhecimento dos processos de provisionamento, desprovisionamento e revisão de acessos.
  • Familiaridade com conceitos de autenticação, autorização, SSO, MFA e gestão de permissões.
  • Conhecimento dos princípios de menor privilégio, segregação de funções e controle de acesso baseado em perfis (RBAC).
  • Experiência com governança de acessos, análise de riscos e controles de Segurança da Informação.
  • Conhecimento de boas práticas e normas de segurança, como ISO 27001 e LGPD.

Habilidades e competências desejadas (“o que esperamos”)

  • Perfil analítico, organizado e proativo, com capacidade de identificar problemas e propor soluções.
  • Autonomia e responsabilidade na condução das atividades e no acompanhamento das entregas.
  • Facilidade para trabalhar de forma colaborativa com diferentes áreas da empresa.
  • Visão de melhoria contínua, buscando simplificar processos sem comprometer a segurança.
  • Interesse em inovação, automação e aplicação prática de Inteligência Artificial.
  • Boa comunicação, atenção aos detalhes e disposição para aprender e compartilhar conhecimentos.

Diferenciais

  • Experiência com automação de processos de IAM, especialmente admissões, movimentações e desligamentos.
  • Conhecimento em scripts, APIs e integração entre sistemas para automatização de fluxos.
  • Vivência com soluções de Governança de Identidades (IGA) e Gestão de Acessos Privilegiados (PAM).
  • Experiência com aplicação de Inteligência Artificial na análise de permissões, identificação de anomalias ou otimização de processos.
  • Conhecimento em análise de dados, construção de indicadores e dashboards de governança.
  • Participação em projetos de transformação digital, automação e evolução de controles de Segurança da Informação.

Você vem voar com a gente? 💖

Inscreva-se agora em nossas vagas e ajude a levar o Efeito Flamingo para ainda mais empresas pelo Brasil! 🦩

Siga a gente no Instagram em @meuflash.

🤖

Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar algumas etapas do processo de recrutamento e seleção, como a triagem de candidaturas, a análise de currículos ou a avaliação de respostas. Essas ferramentas auxiliam o nosso time de recrutamento, mas não substituem o julgamento humano. As decisões finais de contratação são sempre tomadas por pessoas.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Flash Benefícios's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Flash Benefícios's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Flash Benefícios's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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