The posting
Vi tilbyder et alsidigt job som afløser og tilkaldevikar.
Har du lyst og mulighed for at arbejde som tilkaldevikar og ferieafløser, så er jobbet noget for dig. Du vil indgå i vores faste team, hvor der vil være vagter i rengøring, vaskeriet og evt. i køkkenet. Du må meget gerne have erfaring og interesse i at arbejde med rengøring, men det er ikke et krav. Vi sørger for oplæring i de forskellige arbejdsopgaver og områder.
Du vil blive en del af Tværgående funktioner på Rygårdcentret, som varetager opgaver i rengøring, vaskeri og køkken. Du vil primært blive introduceret til opgaver i rengøringen og vaskeriet, men hvis du har lyst til at prøve kræfter med køkkenarbejde, er det også en mulighed.
Arbejdstiden kan variere lidt og ligger fortrinsvis på hverdage inden for tidsrummet 7.00 – 15.00. Der kan forekomme vagter i weekenden og særligt omkring helligdage og ferier. Antallet af timer pr. uge kan variere alt efter dine og vores behov og ønsker fra 5 til 30 timer pr. uge.
I rengøringen står vi for den daglige rengøring på hele Rygårdcentret, og du vil blandt andet skulle gøre rent på fællesarealer, i boliger og kontorer.
I vaskeriet vaskes beboernes tøj, det sorteres, lægges sammen og afleveres til beboerne i deres bolig.
Rygårdcentret er beliggende i Hellerup og er et plejecenter i Gentofte Kommune. Vi arbejder med en åben og serviceminded tilgang, så du skal være udadvendt og kunne kommunikere med vores beboere. Derfor er det vigtigt, at du behersker det danske sprog, både i tale og skrift.
Der er mange opgaver, der skal løses på tværs af alle afdelinger, så du skal kunne prioritere dine arbejdsopgaver og være god til at samarbejde.
Ansættelse snarest muligt. Vi indkalder til samtaler løbende.
Oplysninger om startløn og forventet løninterval
Du kan finde relevante oplysninger om løninterval for den konkrete stilling via linket KRL https://www.krl.dk/#/kommuneloenstat. I oversigten vælges Gentofte Kommune, hvilken stillingskategori (overenskomst) du ansøger til og yderligere, hvilken stilling du søger. Du kan af tabellen bl.a. se grundlønnen for stillingen, de gennemsnitlige centrale- og lokale aftalte tillæg, genetillæg, pensionsbidrag mv.
I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der ved ansættelse på ældreområdet skal forevises straffeattest, som indhentes digitalt med samtykke.
Vores vision
"Sammen skaber vi fremtidens løsninger for borgernes drømme og håb om et selvstændigt og værdigt liv – hele livet."
Vores kerneopgave
"Vi understøtter borgernes individuelle ønsker og mål for et meningsfuldt liv gennem et aktivt samarbejde.
For dig som borger betyder det at:
- Du føler dig set, hørt og forstået.
- Du fortsat er ekspert i dit eget liv.
- Du oplever, at samarbejdet med os er kompetent.
For os som medarbejdere betyder det at:
- Vi arbejder rehabiliterende og med en lærings- og forbedringskultur.
- Vi bruger vores faglighed på tværs sammen med borgeren.
- Vi kender rammerne og finder individuelle løsninger.
- Vi kommunikerer tydeligt og sætter borgerens ressourcer i spil."
Rygårdcentret består af fire afdelinger med forskellige målgrupper og faglige profiler. Egelunden 1. sal, Birkelunden og Kastanjelunden har hver 20 plejehjemsboliger. Poppelunden rummer 22 specialiserede pladser, mens Egelunden 2. sal har 20 boliger, hvoraf 10 er særligt tilegnet yngre borgere med demenssygdomme. Samlet har Rygårdcentret 102 boliger.
Rygårdcentrets fælles værdigrundlag:
- Mangfoldighed
- Anerkendelse
- Nærvær
- Samspil
- Engagement
