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Exploitant Transport Urgence Routière – Express H/F

gset12 open roles

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Rouen, Normandie, France
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Your applicationOpen nowExploitant Transport Urgence Routière – Express H/Fgset · Rouen, Normandie, France
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on gset's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

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7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
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  5. 33.7%30 days
This job: posted 63 days ago

The posting

« Il n’y a pas de problème, il n’y a que des solutions. »

C’est plus qu’une formule chez nous : c’est la philosophie qui guide notre quotidien.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) exploitant(e) expérimenté(e) pour un poste en CDI à temps plein (169h/mois) du lundi au vendredi.

Vos missions au quotidien

En tant qu'Exploitant(e) Transport, vous assurez l'organisation et le suivi des opérations de livraison routière urgente, en express et en affrètement. Véritable interface entre les clients, les conducteurs et les sous-traitants, vous pilotez les demandes de transport en veillant à concilier réactivité, qualité de service et rentabilité.

Responsabilités générales :

  • Assurer la gestion du planning quotidien (création et affectation de transport, prise de commandes transport)
  • Assurer la relation client quotidienne
  • Gérer au quotidien le(s) conducteur(s) et les ressources matérielles
  • Être garant de la gestion des stocks EPI et consommables (Carte carburant, sangles, diables, transpalettes, etc.)

Gestion de l’Exploitation :

  • Répartir et coordonner l'activité du/des chauffeur(s), en veillant au respect des objectifs internes et demandes clients en termes de qualité, coûts et délais et en optimisant les ressources disponibles
  • S'assurer du bon déroulement de la journée (prise de poste, etc.)
  • Réceptionner et traiter les commandes de transport
  • Planifier les enlèvements et livraisons
  • Choisir le mode de transport adapté (routier, ferroviaire, maritime, aérien, multimodal)
  • Rechercher et sélectionner des transporteurs sous-traitants
  • Établir des contrats de transport (émettre et contrôler les documents de transport. Ex : CMR)
  • Suivre les livraisons en temps réel (tracking)
  • Gérer les litiges transport (retards, avaries, non-conformités)
  • Communiquer avec les clients sur l’état des livraisons
  • Saisir les opérations dans les outils informatiques (Dispatch)
  • Informer son responsable des incidents / anomalies journaliers
  • Gérer et suivre la DATA (efficience de l’activité) => Analyser les données de façon périodique et être force de proposition dans les actions à mener
  • S'assurer du respect des consignes de sécurité ; remonter toute information concernant les conditions de travail des salariés et être en force de proposition, dans l'amélioration de celle-ci.
  • Maîtriser parfaitement la réglementation en vigueur dans le transport (RSE, code des transports, CCN)

Suivi clients :

  • Assurer la communication quotidienne avec les clients sur tous les supports (mails, téléphone, …)
  • Répondre aux demandes (Modification ou supplémentaire)

Gestion des véhicules :

  • Remonter toute anomalie et besoin ponctuel

Gestion de la relation client :

  • Être l’interface entre les clients, les transporteurs et les services internes
  • Gérer les priorités et résoudre les problèmes.

Suppléance et délégation :

  • Être suppléant du responsable d'exploitation en cas d'absence (assurer une partie de ses tâches)

Système de Management de la Qualité :

  • Respecter les procédures et consignes en vigueur
  • Contribuer à la sensibilisation et à la qualité de son équipe
  • Faire part de toute anomalie constatée, être force de proposition d'amélioration
  • Être force de proposition de progrès et de réduction des coûts auprès de l'Équipe dirigeante
  • S'assurer du respect des consignes de sécurité
  • Collecter et compiler les données destinées aux indicateurs de performance (voir tableau de bord pilotage des indicateurs de performance)

Profil recherché :

  • Bac +2 minimum en transport/logistique et/ou Expérience significative dans un poste similaire

Savoir être :

  • Réactivité : Être capable de réagir rapidement face aux imprévus (retards, pannes, litiges…) et prioriser efficacement les tâches urgentes
  • Rigueur et organisation : Suivre précisément les dossiers de transport et maîtriser les délais, documents, coûts et réglementations
  • Capacité à résister au stress : Maintenir une bonne communication (même en cas de pic d’activité ou de litige) et prendre des décisions rapides sans compromettre la qualité
  • Sens de la négociation : Réussir à trouver le bon équilibre entre qualité de service et rentabilité afin d’obtenir les meilleurs tarifs tout en maintenant de bonnes relations
  • Esprit d’équipe et sens du relationnel : collaborer avec les autres exploitations et entretenir de bonnes relations avec les clients et transporteurs
  • Autonomie et prise d’initiative : Anticiper les besoins et proposer des solutions sans attendre, prendre en charge les dossiers en toute indépendance
  • Orientation client : Comprendre les enjeux du client (qualité, délai, coût) et avoir le sens du service (gestion proactive des réclamations)
  • Adaptabilité : être capable de s’adapter à différents types de marchandises, de clients ou de contraintes. Être flexible face aux changements de planning ou d’itinéraires
  • Fiabilité et confidentialité : Respecter les engagements et les règles. Être discret sur les tarifs, clients et stratégies de transport

Compétences Techniques :

  • Connaissance de la réglementation applicable aux transports
  • Connaissance de la réglementation sociale, administrative
  • Maîtrise des outils de planification et d’exploitation
  • Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et des outils informatiques

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un accompagnement solide : vous êtes épaulé(e) par notre Responsable d’Exploitation, notre Directeur des Opérations, notre service commercial et notre RRH — vous avancez entouré(e)
  • Un cadre de travail agréable : bureaux modernes et confortables à Saint-Étienne-du-Rouvray, aux portes de Rouen
  • Une rémunération attractive : Statut Agent de Maîtrise avec un salaire de 2 700 € brut par mois.
  • Des avantages complémentaires : tickets-restaurant.

Prêt(e) à relever le défi ?

N’attendez plus, envoyez votre candidature dès aujourd’hui — nous avons hâte de vous rencontrer.

Poste basé à Saint-Étienne-du-Rouvray (76800), à proximité de Rouen — Normandie. Type d’emploi : CDI, temps plein

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against gset's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on gset's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    gset's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

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