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Você que busca uma nova oportunidade, convidamos você a conhecer a Hesselbach!A Hesselbach Company é uma Consultoria Empresarial certificada pela Norma ISO 9001/15.Estamos no mercado a mais de 26 anos, prestando consultoria para empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte, nossas unidades de negócios estão voltadas para projetos de Consultoria especializada, BPO, Terceirização e Cessão de Mão de obra para diversas áreas. Estamos em plena expansão, iniciando negócios em nível Latam e Estados Unidos.Estamos preparados para apoiar nossos clientes na concretização de seus objetivos e na evolução de suas metas de negócios. Com nossa expertise, somos capazes de oferecer soluções de qualidade que contribuam para o desenvolvimento funcional e o aumento da produtividade e competitividade de nossos clientes.Estamos em busca de um profissional que esteja alinhado a nossa missão, visão e valores e que busca um crescimento e desenvolvimento contínuo, por isso, se você reúne todas essas competências, não pense duas vezes, venha fazer parte deste time.Gente & Gestão | Hesselbach Company.Responsabilidades e atribuiçõesCargo: Analista de RH (Recrutamento e Seleção)- Profissional com sólida experiência em recrutamento e seleção, atuando de ponta a ponta no processo seletivo para posições administrativas, em diversos níveis em áreas corporativas (financeiro, contábil, RH, compras, fiscal, jurídico, atendimento, entre outras). Deve possuir vivência em recrutamento para vagas de diferentes níveis, do operacional administrativo à especialista e coordenação, com domínio de técnicas de entrevista por competências e avaliação comportamental e técnica.- Atua em parceria estreita com gestores das áreas para entendimento de perfil de vaga, construção de estratégias de atração assertivas e definição de critérios de seleção alinhados às necessidades do negócio. Tem experiência em mapeamento de mercado, sourcing ativo (LinkedIn, plataformas de vagas, indicações) e condução de todo o funil de recrutamento, desde a triagem até a proposta final.- Conhecimento em indicadores de recrutamento e uso de ATS (sistemas de gestão de recrutamento) para acompanhamento e reporte de processos. Boa capacidade analítica, comunicação e organização para conduzir múltiplas vagas simultaneamente, com atenção à diversidade de perfis e competências exigidas pelas áreas corporativas.- Perfil consultivo, com visão de negócio e foco em entregar contratações assertivas que fortaleçam as áreas de backoffice e apoiem o crescimento da empresa.- Estamos em um momento de volume de vagas importantes, então a pessoa precisa ter essa vivência com um grande número de vagas e agilidade nos fechamentos.
Requisitos e qualificaçõesPré requisitos:- Disponibilidade para atuar presencialmente 3x por semana no local.- Formação concluída ou em andamento em RH, ADM, ou áreas correlatas.- Experiência prévia nas atividades mencionadas e em grande volume de vagas.- Conhecimento intermediário em Excel.Informações adicionaisBenefícios:Temporário por 6 meses com possibilidade de extensão;Vale refeição;Vale transporte;Day Off;Convênio farmácia;Seguro de vida em grupo;Assistência médica;Assistência odontológica;Auxílio creche;Convênios com instituições de ensino;Convênio com Sesc.Atenção: Caro(a) candidato(a), caso esteja se candidatando à nossa vaga pelo site da Catho, pedimos que verifique seu e-mail. Todos os nossos processos seletivos são conduzidos pela plataforma da GUPY, ao candidatar-se por outra plataforma, enviamos um convite para que você finalize seu cadastro em nossa vaga da GUPY. Aguardamos sua candidatura!
