The posting
- Acompanhamento e controle do ponto eletrônico dos colaboradores;
- Tratamento e correção das marcações de ponto;
- Conferência de faltas, atrasos, horas extras e banco de horas;
- Lançamento e conferência de atestados médicos e justificativas;
- Acompanhamento de afastamentos, folgas e demais ocorrências;
- Controle e conferência das jornadas de trabalho;
- Orientação aos gestores e colaboradores sobre marcações e ajustes de ponto;
- Identificação e acompanhamento de inconsistências no sistema;
- Fechamento e conferência do ponto para envio à folha de pagamento;
- Elaboração e acompanhamento de relatórios de ponto;
- Apoio nas rotinas de Departamento Pessoal relacionadas ao controle de jornada.
Requisitos e qualificações • Experiência com ponto eletrônico; • Conhecimento em controle e fechamento de ponto; • Conhecimento em banco de horas e jornada de trabalho; • Facilidade para trabalhar com sistemas e planilhas; • Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.



