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Buscamos profissionais que se envolvam, sejam proativos e se interessem por cada detalhe dos nossos projetos e, acima de tudo, que queiram crescer e dar o seu melhor, todos os dias. Nossa melhoria é constante e sabemos que vamos longe porque acreditamos em tudo que gera movimento. E você? Quer ir mais longe com a gente? Conheça nossos clientes, veja nossos conteúdos e descubra se você é a pessoa certa para fazer parte do #WeAreMDS. Buscamos um profissional para somar ao time de Gestão de Saúde que será responsável por analisar, acompanhar e propor soluções para melhorar as condições de vida dos colaboradores dos clientes da companhia.Responsabilidades e atribuiçõesPrestar atendimento social aos colaboradores dos clientes da companhia que apresentam situações de vulnerabilidade, risco social ou de violência ou violação de direitos, por meio de atendimento presencial, telefônico e ferramentas digitais, a fim de promover a garantia dos direitos socioassistenciais e o acesso aos direitos sociais.Orientar os colaboradores em situações de violação de bem-estar físico, psicológico e social, por meio de acolhimento, orientação e encaminhamento para recursos próprios da empresa e/ou comunidade, a fim que todos possam ser atendidos de acordo com sua necessidade de forma ágil e assertiva.Contribuir para a melhoria na qualidade de vida dos colaboradores, por meio de preparação, desenvolvimento de ações de prevenção, promoção, proteção e reabilitação, a fim de atingir tanto em nível individual quanto coletivo efetivos programas sociais.Prestar o apoio e/ou atendimentos necessário para as áreas internas do cliente, por meio de suporte e/ou disponibilização de dados e/ou informações, a fim de dar a assistência necessária em relação aos colaboradores elegíveis ao programa social.Realizar atendimento interno e/ou externo em caráter técnico especializado, por meio de busca de soluções alternativas para desenvolvimento de produtos, projetos, pesquisas, a fim de apoiar as áreas de negócio e/ou suporte no atingimento das metas.Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme necessidade e/ou e demanda da área, sempre que necessário, por meio de treinamento, qualificação profissional e orientações do líder imediato, a fim de garantir o desenvolvimento profissional contínuo.Contribuir ativamente para o desenvolvimento dos indicadores de desempenho (KPIs), objetivos e resultados chave (OKR) e novos projetos da companhia.Requisitos e qualificaçõesGraduação completa em Serviço Social;Essencial inscrição ativa no CRESS ( Conselho Regional de Serviço Social)Conhecimento intermediário no pacote office;Experiência na articulação de ações sociais;Diferencial experiência no segmento de seguros;Ter foco no cliente, profissionalismo, inovação, colaboração, organização, trabalho em equipe, resiliência e senso de prioridade.Informações adicionaisPlano de Saúde e OdontológicoSeguro de VidaVale refeiçãoVale transportePLR WellhubWellzLicença maternidade/paternidade estendida Apoio Pass para você e seus dependentesDay offDescontos nas contratações de seguros pessoais como automóvel, vida, residência, viagem entre outros.Aqui, você é quem define o seu crescimento e o tamanho das suas conquistas.
