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Oportunidade Confidencial Estamos conduzindo um processo seletivo confidencial para uma posição estratégica na companhia. Buscamos um profissional com experiência compatível com os desafios da posição e interesse em contribuir para o desenvolvimento e os resultados do negócio. As informações detalhadas sobre responsabilidades, área de atuação e estrutura serão compartilhadas ao longo do processo seletivo com os candidatos selecionados.
Responsabilidades e atribuiçõesSer o elo de comunicação entre marketing, produto e comercial, garantindo coerência e alinhamento nas ações.Planejar e executar campanhas de comunicação dirigida para diferentes públicos do setor empresarial.Fortalecer a marca de RH no mercado, com foco em diferenciação e relevância.Criar e gerir planos de conteúdo e campanhas multicanais (digitais e presenciais), acompanhando indicadores e resultados.Apoiar lançamentos de novos módulos, funcionalidades e soluções voltadas à gestão empresarial (go-to-market).Produzir e revisar materiais estratégicos para apoiar o time de vendas, como apresentações, cases e conteúdos de valor.Monitorar tendências, práticas e benchmarks de RH de gestão empresarial para embasar decisões de marketing.Requisitos e qualificações• Superior completo em Marketing, Publicidade, TI (tecnologia da informação, computação), Design ou Jornalismo, Comunicação Social;• Habilidade em leitura de métricas e capacidade em transformar em soluções criativas;;• Conhecimento em campanhas de geração de leads;• Proatividade e autonomia para sugerir e testar novos processos, métodos e ferramentas;• Perfil hands-on (“mão na massa”) e organizado(a) para atender todas as demandas diárias;• Olhar criativo e bom repertório cultural;• Comprometimento com prazos e qualidade da entrega;• Trabalhar em equipe;Informações adicionaisCompativel com o mercado



