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Open nowPosted 429 days ago

Banco de Talentos - PCD

Gupy (Portal de Vagas)74,621 open roles

Where
Ribeirão Preto, São Paulo, Brazil
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowBanco de Talentos - PCDGupy (Portal de Vagas) · Ribeirão Preto, São Paulo, Brazil

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Gupy (Portal de Vagas)'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 429 days ago

The posting

Somos um sistema de saúde completo a sua disposição, desde laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos, até hospitais de alta complexidade. Buscamos, através desta união tornar o sistema justo para todos os envolvidos, oferecendo aos pacientes tratamentos focados no seu bem estar, para as operadoras de saúde valores justos e sem desperdícios, aos colaboradores reconhecimento digno e aos investidores retornos sustentáveis, favorecendo toda a cadeia por meio de gestão otimizada e eficiente.Atuamos para melhorar o acesso a saúde como um todo e nossas ações são orientadas para sermos a melhor rede de saúde privada do Brasil.Todas as suas contratações em regime CLT são realizadas via processos seletivos de acordo com normas e regulamento internos.Na Hospital Care, confiamos na capacidade de trabalho de cada colaborador, na sua vontade de inovar, melhorar e contribuir para o sucesso da empresa diariamente. Em um ambiente de aprendizado, trabalhamos juntos para evoluir e descobrir o melhor de cada um.Venha fazer parte da nossa história: Você encontrará desafios, cooperação e aprendizado em diversas áreas de atuação.Responsabilidades e atribuiçõesPor que estamos criando um banco de talentos para Pessoas com Deficiência?O Grupo São Lucas, acredita que a pluralidade potencializa pessoas e o nosso negócio. Por isso, criamos um Banco de Talentos focado na inclusão de Pessoas Com Deficiência como uma oportunidade exclusiva para profissionais que querem fazer parte do nosso time e desenvolver sua carreira na empresa!Importante lembrar que todas as nossas vagas são abertas a pessoas com deficiência. Caso você não encontre uma posição em nossa página, se inscreva em nosso Banco de Talentos para sabermos do seu interesse em fazer parte do time.Requisitos e qualificaçõesTodas as Pessoas com Deficiência podem se candidatar, seja nesse Banco de Talentos ou em qualquer outra vaga na nossa página de carreiras. Boa sorte!Informações adicionaisVale Alimentação;Vale Transporte;Convênio saúde LUCA;Convênio odontológico AMIL;Auxilio creche para filhos até 4 anos;WellHub (Gympass);Seguro de vida.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Gupy (Portal de Vagas)'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Gupy (Portal de Vagas)'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Gupy (Portal de Vagas)'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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