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Open nowPosted 3 days ago

BUSINESS PARTNER | BH

Gupy (Portal de Vagas)74,621 open roles

Where
Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowBUSINESS PARTNER | BHGupy (Portal de Vagas) · Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Gupy (Portal de Vagas)'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 3 days ago

The posting

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser a maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades.Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde!Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.Responsabilidades e atribuiçõesO papel do Business Partner é atuar como um elo estratégico entre a área de DH e demais áreas da organização (clientes internos);Alinhar as estratégias de pessoas às necessidades do negócio, contribuindo para o alcance dos objetivos corporativos;Ajudar os líderes a tomarem decisões embasadas nos aspectos relacionados à gestão de pessoas: planejamento sucessório; desenvolvimento de times e líderes, atração e retenção; fortalecimento de carreira e jornada dos colaboradores dentro da companhia;Liderar juntos às áreas de atendimento o engajamento e execução dos grandes produtos de DH: ciclo de gestão ( método 9box para avaliação de desempenho, comitês de carreira; feedback; PDI); orçamento ( orçamento anual, forecast e acompanhamento junto aos diretores), programas de desenvolvimento, pesquisas de employee experience (liderança, feedback, jornada, onboarding e offboarding), turnover, design organizacional e performance (estrutura, reestruturações, span e força de trabalho);Esta oportunidade é para atuar na Diretoria Executiva de Engenharia e precisamos de alguém que se orgulha do que faz, que entende a relevância do papel do business partner e que vai entrar jogando num ambiente que transpira resultado e transformação!Requisitos e qualificaçõesSe você tiver experiência em ambientes complexos, capilarizados e com alto volume - você tem grandes chances de se adaptar mais rápido e entregar melhor!Um diferencial? Ter atuado com Orçamento e acompanhamento mensal desses números: aqui os BP's apoiam de maneira integral o orçamento de massa salarial. Somos corresponsáveis por esse indicador na companhia.Presença é valor: não é sobre ser 100% presencial (porque nós somos!). É sobre se conectar, gerar confiança e ser referência nos assuntos de desenvolvimento humanoFormação acadêmica em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Comunicação Assertiva e Relacionamento Interpessoal;Negociação e Influência;Capacidade Analítica;Resolução de Problemas;Adaptação e Transformação;Orientação para Resultados.Informações adicionaisO que você terá?  • Salário compatível com o mercado; • Alimentação: Benefício Alimentação VR - flexível; • Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico; • Mobilidade: Vale-transporte; • Incentivo à atividade física: TotalPass; • Desconto com empresas parceiras: Allya; • Modalidade: 100% Presencial; • Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho; • Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente; • E muito mais! Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde: https://vagas-mrveco.gupy.io/ 

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Gupy (Portal de Vagas)'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Gupy (Portal de Vagas)'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Gupy (Portal de Vagas)'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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