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A OmniSomos uma empresa em constante transformação!A Omni, presente há 31 anos no mercado, é uma instituição sólida e reconhecida por possui um dos melhores serviços de crédito do Brasil. Temos orgulho da nossa importância para pessoas com menor acesso a crédito. Por isso, empenhamos toda dedicação e responsabilidade para seguirmos adiante sempre, melhorando a Vida das Pessoas. Nos dedicamos ao desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores. Cultivamos relacionamentos com proximidade para criar vínculos com lealdade e parceria, com forte senso de fazer o que é correto, em um ambiente de respeito e cordialidade. Somos uma empresa humanizada e valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podem ser eles mesmos no dia a dia, independentemente de sua etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.Cultura Omni O que vivemos diariamente e temos orgulho de ser!PropósitoOMNIZAR!Omnizar é... Fazer o melhor hoje para o amanhã ser ainda melhor!VisãoRealizar sonhos e impulsionar o Brasil por meio de crédito acessível e sustentável.ValoresAgimos de modo empreendedorTemos senso de justiçaTrabalhamos pra valerRespeitamos nossas parceriasGarantimos eficiênciaAqui incentivamos esses comportamentosTemos paixão pelo que fazemos e orgulho de quem somos.Somos protagonistasBuscamos resultados extraordinários juntosConfiamos nas pessoas e comunicamos sem barreirasPlanejamos, inovamos e reagimos rápidoSimplificamos sempreTomamos decisões baseadas em fatos e dadosSomos Omni para todas as pessoasSe você se identifica com este ambiente e se considera, colaborativo, integrador e transformador, venha fazer parte do nosso timeResponsabilidades e atribuiçõesBuscamos um(a) Product Product Manager com senso de dono e forte capacidade de relacionamento para liderar a evolução de produtos de Cobrança, com foco em rentabilização, escalabilidade e eficiência operacional, atuando como elo entre negócio e tecnologia.Esta posição não envolve gestão de equipes comerciais, canais de vendas ou definição de estratégia de negócio: o foco é traduzir a estratégia da liderança de Comercial e Cobrança em produto, dados e execução técnica.O papel envolve trabalhar com sistemas legados internos, um desafio real e atual para toda a área de Produtos. Buscamos pragmatismo para gerar valor dentro das limitações existentes e disposição para evoluir a arquitetura junto com o time.Escopo de atuação:Rede de Agentes e Assessorias de cobrança.Esteira de cobrança judicial, patrimônio e processual contrária.Registro de boleto (híbrido: código de barras e Pix) e evolução contínua dos métodos de pagamento.Cessão de recebíveis e evolução contínua dos processos e modelos de cessão.Atribuições:Definir a visão estratégica dos ecossistema para portais de cobrança e priorizar o backlog considerando impacto de negócio e restrições de sistemas legados.Elaborar PRDs e histórias de usuário com critérios de aceite claros, cobrindo visão de negócio, técnica e de arquitetura (APIs, integrações).Conduzir discussões técnicas com o time de desenvolvimento, incluindo definição de soluções (front-end, back-end, integrações) e trade-offs sobre manter, adaptar ou substituir componentes legados, além de homologar entregas com qualidade.Ser a principal interface entre negócio, tecnologia e parceiros (agentes, assessorias, parceiros de cessão), atuando como elo entre a liderança de Comercial e Cobrança e o time técnico.Acompanhar as principais métricas de cobrança (inadimplência 30/60/90 dias e PDD) e o impacto das ações no painel executivo, em parceria com a liderança de negócio.Apoiar a governança técnica e regulatória dos produtos, com atenção a cobrança judicial e cessão.Realizar benchmarking de mercado e contribuir com materiais executivos (dashboards, apresentações, relatórios).Influenciar múltiplas áreas e tomar decisões com autonomia.Requisitos e qualificaçõesPara essa posição, é importante que você:Tenha formação superior completa em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou área correlata de Tecnologia.Formação em produto ou Digital Product Leadership.Já tenha atuado como Product Owner ou Product Manager; se tiver vivência com produtos de cobrança ou recuperação de crédito, ainda melhor. Esteja confortável com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e já tenha usado Jira no dia a dia.Tenha bom domínio de Excel e PowerPoint.Saiba fazer queries SQL básicas para explorar e entender dados.Seja uma pessoa analítica e sistêmica, que gosta de tomar decisões com autonomia mesmo em cenários de ambiguidade.Tenha facilidade para se relacionar e influenciar diferentes áreas (negócio, tecnologia, parceiros).Tenha perfil de produto e tecnologia: aqui o que importa é construir boas soluções, não gerir vendas ou canais comerciais.Encare desafios com pragmatismo: sistemas legados e dívida técnica fazem parte do dia a dia, e buscamos alguém disposto a lidar bem com isso.Vai ser um diferencial se você também tiver:Uso de IA e automação aplicadas a produtividade no trabalho de Produtos.Certificações em agilidade (CSPO/CSM)Vivência com soluções escaláveis para parceiros B2B e B2C.Algum conhecimento de cobrança judicial, patrimônio/processual contrária ou cessão de recebíveis.Experiência anterior com modernização ou migração de sistemas legados.Gosto por ferramentas de prototipação (FigmaMake) e de API (Postman, Swagger).Informações adicionaisNossos benefícios👶 Auxílio creche para filhos até 6 anos e 11 meses🏋️ TotalPass para cuidar da sua saúde física🏠 Modelo híbrido 3x2 (home office e presencial)🍴 Vale alimentação e refeição em cartão flexível🚌 Vale transporte🩺 Assistência médica e odontológica (SulAmérica, apartamento)🛡️ Seguro de vida🏃 Programa de bem-estar (corrida e muito mais)🎂 Day off no aniversário💻 Conexa Saúde – consultas online sem coparticipação💰 Participação nos lucros👕 Sem dress code – seja você mesmo!⏰ Horário flexível🎓 Universidade Corporativa✨ E muito mais para você!
