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Responsable de Département 35h - Bruxelles

H&M Group2,024 open roles

Where
Bruxelles, Belgium
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowResponsable de Département 35h - BruxellesH&M Group · Bruxelles, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on H&M Group's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. H&M Group postings stay open a median of 16 days.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.8%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.6%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted 7 hours ago

H&M Group median: 16 days open

The posting

Description du poste

Nos leaders ont pour ambition de faire progresser nos collaborateurs et notre entreprise. En tant que Department Manager, tu es chargé(e) de superviser un rayon afin d’augmenter les ventes et les bénéfices du magasin et, avec ton équipe, d'offrir une expérience qui privilégie le client.

Nous recherchons des Responsables de Département pour plusieurs de nos magasins situés dans la région de Bruxelles et Waterloo.

Responsabilités

  • Tu diriges avec la volonté d'offrir la meilleure expérience à tous nos collègues et à tous nos clients.
  • Tu évalues les performances de ton équipe en leur donnant régulièrement du feedback et tu soutiens activement le développement et la formation de nos futurs Talents.
  • Tu analyses et tu suis les indicateurs clés de performance en matière de ventes et de bénéfices de ton département.
  • Tu veilles à ce que la santé et la sécurité et les aspects juridiques soient traitées conformément aux normes H&M et à la législation locale afin de toujours garantir la sécurité de tous les employés et clients.

Qualifications

Nous recherchons des personnes qui ont :

  • Une expérience de management dans un environnement en contact avec la clientèle.
  • Une expérience préalable de gestion d'équipes.
  • Une passion pour la rentabilité et les personnes.
  • Un état d'esprit axé sur le client.

Il s'agit d'un contrat à durée indéterminée de 35 heures par semaine. Pour cette fonction, vous devez faire preuve de flexibilité et être prêt(e) à travailler dans l’ensemble des magasins du Bruxelles & Waterloo.

Des connaissances linguistiques de base en anglais sont un plus.

En raison des politiques de données, nous n'acceptons que les candidatures par l’intermédiaire de notre page carrière H&M.

Avantages

Nous offrons à tous les employés du Groupe H&M des avantages attrayants et de nombreuses possibilités de développement dans le monde entier. Tous nos employés reçoivent une carte de réduction pour le personnel, utilisable sur toutes les marques du Groupe H&M, en magasins et en ligne. Les marques couvertes par la réduction sont H&M (y compris Beauty and Move), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET, Afound. En plus de notre réduction pour le personnel, tous nos employés sont inclus dans notre H&M Incentive Program - HIP. Pour en savoir plus sur notre H&M Incentive Program, clique ici.

En plus de nos avantages globaux, tous nos marchés locaux offrent des avantages compétitifs différents. Ceux-ci peuvent varier selon le type d'emploi et le pays.

Inclusion & Diversité

H&M fait partie du Groupe H&M. Au sein du Groupe H&M, nous sommes déterminés à créer et à maintenir un environnement de travail inclusif, diversifié et équitable dans l'ensemble de notre organisation. Nos équipes sont composées d'une multitude de personnes qui partagent et combinent leurs connaissances, leurs expériences et leurs idées. La diversité a un impact positif sur la manière dont nous relevons les défis, sur ce que nous percevons comme possible et sur nos relations avec nos collègues et nos clients dans le monde entier. C'est pourquoi toutes les dimensions de la diversité sont prises en considération dans notre processus de recrutement.

Engagés à mettre en place un processus juste et équitable, nous te demandons de ne pas joindre de lettre de motivation à ta candidature, car elles contiennent souvent des informations qui pourraient facilement entrainer des préjugés inconscients.

Description de l’entreprise

Le Groupe H&M est une enseigne composée de différentes marques : H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET et Afound. Au sein du Groupe H&M, la dynamique de notre engagement envers une croissance significative et des modes de vie durables repose sur la contribution essentielle de nos collaborateurs. Aidez-nous à réimaginer la mode et, ensemble, nous redessinerons notre industrie. Pour en savoir plus sur le Groupe H&M, clique ici.

H&M est une marque de mode qui propose les derniers styles et inspirations, allant de pièces tendances aux collaborations uniques avec des créateurs, en passant par les essentiels de la garde-robe à des prix abordables. Notre concept commercial est la mode et la qualité au meilleur prix et de manière durable. Pour en savoir plus sur H&M, clique ici.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against H&M Group's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on H&M Group's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    H&M Group's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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