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Desenvolvedor de Testes Sênior

HIT TECNOLOGIA LTDA

Where: Campinas, SP, Brasil

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This job: posted 5 days ago

The posting

Descrição

Projetar, desenvolver e manter estações de teste automatizadas (hardware, firmware e software) para transceivers ópticos e módulos fotônicos, da validação de engenharia e qualificação ao teste de produção em alto volume;

Especificar e automatizar equipamentos de laboratório via GPIB, Ethernet e USB, incluindo analisador de espectro óptico (OSA), switches ópticos, wavelength meter, câmaras climáticas, power meter óptico, fontes de bancada, osciloscópios e BERT;

Desenvolver algoritmos de calibração de dispositivos optoeletrônicos (lasers, moduladores, fotodetectores e transceivers ópticos), incluindo rotinas de ajuste de parâmetros, compensação em temperatura e geração de tabelas de calibração (LUTs) para engenharia e produção;

Liderar as atividades de teste de ponta a ponta (requisitos, planejamento, execução, relatórios e troubleshooting) nos níveis de teste unitário, de integração, de sistema e de aceitação;

Elaborar e revisar planos, casos, suítes e notebooks de teste, relatórios técnicos, análises de falha e requisitos de teste;

Desenvolver testes voltados à manufatura (Design for Test) para produção em alto volume, reduzindo tempo de teste e aumentando cobertura e repetibilidade (MSA / Gage R&R);

Implementar a gravação de firmware em microcontroladores, microprocessadores e FPGAs (standalone e cadeia JTAG), incluindo bootloader, firmware de aplicação e atualização remota, para desenvolvimento e industrialização;

Estruturar o banco de dados e a rastreabilidade dos resultados de teste e realizar análises de dados e estatística (yield, Cpk, SPC) para engenharia, qualidade e clientes;

Conduzir a transferência de estações de teste para sites de manufatura e contract manufacturers no Brasil e no exterior, com transferência de conhecimento para testes e solução de problemas;

Liderar a análise crítica de resultados e a solução de problemas junto às equipes de desenvolvimento, qualidade e produção;

Liderança técnica

Ser referência técnica do time: disseminar o fluxo padrão de desenvolvimento de testes e trazer novas tendências (automação, machine learning) para aumentar a eficácia dos testes;

Gerir os repositórios de testes e manter a documentação atualizada, respondendo pelos releases e relatórios de teste dos produtos;

Distribuir tecnicamente as atividades, acompanhar e orientar engenheiros e analistas de teste, incluindo revisão de código;

Reportar o andamento técnico dos projetos à coordenação, gerência e diretoria.

Habilidades e Qualificações Necessárias

Requisitos

Tempo de experiência: mínimo de 6 anos como engenheiro ou desenvolvedor de testes

Idiomas: Inglês

Nível do idioma: Avançado/Fluente

Escolaridade: Superior completo (mestrado ou doutorado é diferencial)

Curso: Engenharia Elétrica/Eletrônica/da Computação/Mecatrônica ou Ciência da Computação

Git/Bitbucket e boas práticas de versionamento;

Jira/Confluence e Xray (gestão de testes no Jira);

Python avançado aplicado a testes: numpy, pandas, pyserial, threading, PyVISA e matplotlib;

C/C++ avançando aplicado a sistemas de manufatura;

Automação de instrumentos de laboratório via GPIB, Ethernet e USB (SCPI/VISA);

Testes automatizados de hardware, firmware e software de produto;

Desenvolvimento de testes para manufatura em alto volume (DFT) e transferência para produção;

Análise de dados de teste, estatística e banco de dados (SQL);

Comunicações ópticas e fotônica;

Análise de fluxo de dados com foco em requisitos de produto e testes.

Diferenciais

Built-In Self Test (BIST);

Gravação de firmware via JTAG em microcontroladores, microprocessadores e FPGAs; bootloader e atualização remota de firmware;

Machine learning aplicado à melhoria de testes automatizados;

LabVIEW e/ou TestStand;

Transceivers ópticos (400G/800G) e lasers sintonizáveis (ITLA), com métricas como potência óptica, ER, TDECQ, OSNR e BER;

Interfaces de gerenciamento de módulos (CMIS, I2C/MDIO);

Mestrado ou doutorado em área relacionada.

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Why it works

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How it was written, and how the review scored it
When we applied, and how long after the posting went up
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The numbers game

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By hand5–10

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What if my background isn't good enough?

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Do you really apply for me?

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Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

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